2013年6月5号，中午刚刚午睡醒，看到无锡GE医疗的电话，一下子就清醒了，等待已久的电话。HR说7号去无锡面试，而且报销路费，好开心啊！杭州一共是3个人一起，HR还非常贴心得给我们找了一个负责人，到时候大家一起出发，路上相互照应。

6月5号，我们3个相互联系了下，买下了来回的火车票。

6月6号，我一直在纠结是否要穿正装。虽然说穿正装显得正式，但毕竟是要从赶到无锡，到无锡面试完之后还要参观工厂，穿正装和高跟鞋，肯定是吃不消的。而且，之前去上海GE参观的时候，看到GE员工很少穿正装，都是比较休闲的服装。最后狠狠心，决定不穿正装，省得显得突兀。

6月7号，早上6:30在校门口集合，下着大雨，预示着这是非常有意义的一天。今天的安排是：早上7:50的高铁，到无锡9:59分，打车到GE医疗，10:30左右到，然后马上面试。中午和GE的员工一起在食堂吃饭，下午，参观GE医疗的工厂，下午有可能还有面试。然后应该可以打道回府。

虽然下雨给我们增添了许多不便，但是同去的是不同专业的校友，大家聊得非常投机，时间也就过的很快。到了无锡，也是在下雨。到了GE医疗工厂的大门口，登记了信息，拿到访客牌，在HR实习生的陪同下进入公司。见到一位同济的MM在沙发休息，她已经面试结束了。另外一位上交的MM还在面试中。而且也知道，总共有5个人过来面试，有3个实习名额。我刚想可以休息会了，HR实习生就跟我说，我马上就要面试了。我心里有点慌，心跳都加速了。不行，得冷静下，我就说要先去一下洗手间。然后乘着去洗手间的时间，心里默背了自我介绍。

然后，面试开始了，噩梦也开始了，这是我面过的最不顺利的一场面试。面完的时候，我就知道，完了，肯定会被PASS了。有两位面试官，以为是资深的HR女士，另一位是稍微年轻的男士，是副面试官。首先我用英文介绍了自己。在介绍的时候，我说自己是typical engineering girl。HR听了，就立马反问，You said you are a typical engineering girl, why don’t you choose EEDP?我一直对我这个版本的自我介绍比较满意。尤其是这句：I’m a typical engineering girl. Engineering cultivates my logicality, analytical skills and rationality. At the same time, I’m patient, sensitive and sympathetic, which are considered as women’s advantages.没想到HR 问既然是典型的工科女，为什么不选研发，而要做OMLP.我当时可能回答得太急了。我说，工科培养了我的工科思维，而我的兴趣是与人打交道。然后另一位就问：那你为什么选择OMLP，而不选择研发？我又是一顿解释。现在回想我的回答实在是太抽象，太naïve了。糟糕的面试从第一个问题就开始了，但是我当时还没有意识到。用英语解释了半天，HR 说转用中文吧，这样你解释起来也方便些。接下来主要问我项目上的事，看到简历上说是一个项目的负责人。就问我主要负责什么，这个项目有多少人，如何分配任务？我就如实得说了，期间我还花了很大的篇幅解释了这个项目是做什么的，而且是很专业的工科的东西，最后HR 说，你说得这些，其实我都不是很懂。哎，我忘了，面对的是文科的HR，还balabala得讲项目，这下，估计她更加认为，我应该投EEDP，而不是OMLP了。接下来，她问我在协会里担任职务的时候，遇到的最大的困难是什么？主要负责什么事务？其实那段经历，我真正做过的事情比较少，因此没有很多可以讲的。我又不好意思实说，就开始夸夸其谈。我回答完一个问题，HR就又提出另一个问题，估计她对我的回答很不满意，就一直在追问她想要的答案。而我还是一直没有给到她想要的问题。纠结在这个事情上的时间很久，最后，我甚至不耐烦了，我说，这个事在本科二年级的事情，都过去很久了，很多事情我都不记得了。说完这句话，我就知道，我毁了，我怎么能对面试官不耐烦了。HR就没有再就这个问题提问，倒是边上的副面试官又问：如果现在再让你做这个事情，你觉得你会有哪些改进？我只好勉为其难得回答。最后HR问，为什么选择无锡，而不选择杭州的GE？我开始想搪塞：因为杭州的专业不对口。HR说：没有专业限制的吧。我只好如实回答：因为我投了杭州的，但是杭州的GE没有给我面试机会。HR又问：你以后会来无锡工作吗？我说会的，无锡在我考虑的范围之内，而且无锡离我家也不是很远。HR说，其实挺远的，我去过你的家乡，从无锡过去，还是蛮远的。我没有赞同，我说也就4个多小时左右，我本科的时候，去学校要18个小时。HR诚恳得说，工作和上学是有很大区别的。我还是没有领会她的意思，强调说，我可以接受的。最后，HR问有什么问题想问她的。我脑残的说：我基本没有实习经历，因此想知道工作和在学校做项目的区别。HR先介绍了OMLP项目，然后说，最大区别就是，在学校里做项目，你完不成项目，可以延期，但是工作的时候，如果你没有按期完成任务，那这件事就是失败了。最后HR说，如果没有其他问题，这次面试就到此为止吧。我知道面试过程不够好，就补充到，之前参加过GE开放日，对GE的印象非常好。哎，不过最后拍马屁，也是于事无补了。

但是，面试出来，只是觉得自己面试得不太好，但是没有想着会被淘汰，因为是5进3，还是有希望的。就与一起面试的同学攀谈起来。最后一位同学是我我面试之后才进去，我们在外面大概等了40多分钟。

快吃午饭的时候，有三位正式的OMLP陪着我们一起，并会向我们详细介绍OMLP的工作内容，并在下午带我们参观工厂。GE 的安排还是很周到的，这三位OMLP也非常得热情友好。短短的时候，大家就敞开心扉了。他们向我们详细介绍了OMLP的工作，主要是供应链方面，会设计很多工作岗位：sourcing, buying, PE, material等等。每个岗位都非常富有挑战性。一般正式员工要2年完成的事情，OMLP要在6个月内就适应岗位，并完成预定的目标。而且，OMLP在完成自己日常工作的时候，不同部门有什么事情也经常会给OMLP做。一位base在北京厂，在无锡轮岗的OMLP说，在GE中流传着这样的话：OMLP不需要睡觉。因为事情太多，加班是非常正常的。期间还介绍了很多情况，很多我都记不起来了，就知道OMLP会面临很多挑战，工作很忙，加班非常正常。

下午，我们去工厂参观。工厂的环境还是蛮不错的，比一般的工厂要干净，可能是医疗器械对环境的要求高。第一个车间主要是做测试的，器械的生产，安装都是外包给其他供应商的。测试都是有专门的工具，因此工人们显得蛮轻松的，而且工人也不多。第二个车间是生产探头的，这个车间是全球最大的探头生产地。工人蛮多的，也挺整齐的。跟其他大规模生产的车间一样，感觉工人就像机器一样，要一直重复着工作。在参观的过程中，两位OMLP师兄给我们详细介绍了情况，我们也提出了蛮多问题，他们也都耐心回答。整个参观过程是愉快的。

回答办公楼，早上面试我的HR 就说，厂长要找我们聊聊，但是又没有时间找每个人聊，就杭州和上海的各派一位代表。当时，我们并不知道，其实是她们两位进入了下一轮的面试。我们就天真得以为，就是随便聊聊。然后，我们继续在外面和两位OMLP师兄聊天。我们各种聊，大家都当朋友了，说话的是时候特别坦诚。他们也问我们对来无锡工作的意向，以及为什么选择OMLP。我们都坦诚得说了自己的想法。我甚至特别傻得说了自己还面了什么公司，问他们这两个公司，那个比较好？事后，我都被自己的天真和冒着傻气给拜倒了！唯一得男生问：是不是没有机会和厂长聊天的就是没有机会了呀。一位师兄说，不用担心，不是这样的。我也天真得相信了。

两位跟厂长聊天的，都觉得是噩梦一般。厂长太犀利了。

大概到4:00左右，面试全部结束，我们就可以打道回府了。天还是在下雨，下了一整天了，是在是不给面子。想想这么恶劣的天气过来面试是在是不容易。我们面试的5个人聊得非常投机，也算是患难之交了吧。

最后的结果，第二天，4个人收到了拒信，1个人还没有收到通知，估计是还在考虑中。这个结果太出乎我们的意料了。GE是宁缺毋滥，没有合适的，就不要。我觉得主要原因是，我们几个留在无锡工作的意愿都不大，而且对OMLP的意向也不够强。虽然是招实习生，他们还是想招将来留在无锡工作的，而不想花了大力气培养，最后实习生却拍屁股走人。