每个人搭建起的个人管理系统，都希望他能够正常有效的运转，而让你的系统正常有效运转非常重要的一个环节，就是回顾。做好每周回顾，就等于为你计划的落实多了一道双保险。

很多朋友问我，晨间日记有模板，周回顾是不是也有模板。其实仔细想一想，每日回顾和每周回顾，看上去都是回顾，但是性质上还是有所不同的。

晨间日记更多侧重在总结和计划，而周回顾是在一周结束时候的总结，你所站的视角不仅仅是一周，不是写两个字就可以完成周回顾的，所以不能简单的用一个模板写几个字来进行周回顾，你需要一系列的动作。

周回顾Weekly Review的作用

每周回顾可以选择在星期五的下午、星期六、星期天甚至星期一的上午，任意一个你觉得方便的时间，每个人的作息时间不同，生活习惯也不同，所以在一周的结束下一周开始钱进行周回顾，非常有必要。

1、Review回顾

这是周回顾的基本，回顾一下在过去的一周都做了什么，有什么成就，总结一下得失，这应该是最基本的需求

2、Check检查跟进

进度都是追出来的，一个计划当他制定出来的时候，就需要被监督执行。在一个特定的时间点，完成工作任务，是非常有助于计划的落实的。

我以前从事销售员工的培训督导工作，公司每个月都会给部门下达销售任务，每个员工也会有自己的销售任务。为了鼓励员工更好的完成任务，在绩效管理方面，有一 个“过半奖”，这个奖励提出的口号是：“时间过半，任务过半”，在月中的时候，销售任务完成40%同时月末完成销售任务的部门会得到一笔过半奖金，这个绩 效制度的制定就很好的体现出跟进的作用。这是在时刻提醒员工，要有计划的完成任务，而不是月初松懈，到月底进行突击。（请自动联想拖延症）后来又进一步制定了周任务完成奖，完成每周任务也会有相应的奖励，这其实很好的体现了计划的制定、计划的分解执行、每周回顾的思想。

设置了周回顾检查点，也就很好的监督目标的落实情况。例如你计划”一年读50本书“，那分解到每周就是1本，如果你不能保证每周读1本书，那“一年读50本书‘的计划如何落实？

3、Update保持更新

一年有365天，在一年开始的时候，很多人都是踌躇满志，计划今年要完成什么样的目标。开始的时候会觉得一年365天很漫长，但是等到年底的时候又觉得这一 年过的好快。其实一年就是有12个月，52周组成的。每一周设置一个检查点，让自己时刻保持更新，也增加了很多的灵活性。

周回顾都做什么

2010年我刚开始写博客的时候，因为当时只有周末的时候有空，所以每周都会写一篇博客对一周进行总结回顾。后来主题博客写的多了，反倒是把这个好习惯给丢了。每周用文字记录下来这一周的得失，是一个非常好的方法，当然除了这些，我们还可以在一周结束，下一周即将开始的时候，做一些例行的工作，让我们的工作和生活更有节奏，让我们自己对自己的工作和生活增加掌控感。