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  股权激励是股东为了使公司能持续发展，将对公司影响较大的员工利益与公司利益紧密地联系在一起，构筑利益共同体，充分有效发挥这些员工积极性和创造性，从而达到公司目标。

对于上市公司来说，股权激励的方法也有多种，但核心思路大部分是以业绩或净利润的增长作为奖励条件。换句话说，比较合理的股权激励一般都代表着管理层有提升公司业绩的意愿和潜在因素，仔细分辨，我们既可以找出未来有可能快速提高业绩的公司，发掘投资机会。

  为此，投资大参考特别推出新一期《重要股权激励股票池》,以供投资者参考。

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