奇怪，我们此块的业务负责人，我记得这3、4年四次检查就缺席了两次这样的安全问题“手指口答”的考核，今天人家又缺席了，来到这个岗位后，前三年都积极自己充当“主力”多答了（领导看不见对绩效工资没帮助），只有2年退休了，今年就觉得不该当“主力”了，以往不出声的同事担纲，三个问题我答了第一个（同事慢不出来只好接茬答），后边的同事答了，过了这个事情大家都觉得过了一件事，往常都有提前通知，今年怎么来了一个突然袭击，还拍照！我觉得应付上级部门的检查容易，人家有水平规范，反而觉得应对单位的检查不易，检查很多时候受人际关系的影响很大，是对人而不是对事，不同的人检查严格程度不同，跟检查的人关系好，好说好说，关系不好就只能凭实际掌握的实践和理论知识作答了，谁知道他们要问什么问题？没有听说不过的，不过也不行要100%的过。

这是年终的一个大检查，我们这个部门的重要检查有的在年中就完成了，不像以前的企管，年终接受的重要检查多，今年的重头戏已过？！

但愿大家安安全全上班，平平安安回家！这也是我们公司倡导的安全福文化。