年终考核临近
(2019-11-20 08:27:17)
有的人工作状态是看领导是否在场来表演的,领导在场察言观色,顺着领导的杆杆爬,很多领导又不深入基层,他们对基层的工作也不甚了解,或不屑了解,他们爬上去也都走的察言观色投其所好的路线,当然这样的领导爱的人自然也跟他们一样,这样的风气国企犹盛。
这段时间绩效考核汇总期到来,又是会哭的孩子有奶吃的时候了,打分制是最不靠谱的一件事情,绩效靠打分?!好吧,大家都玩嘴吧,而不是靠做了。
前一篇:细节决定成败

加载中…