【滴水藏海】

效率源自“三条丟弃规则”

    员工多次反映饭堂的大米里有沙，老板获悉后指示行政部门换米。一个月后老板再次接到员工投诉、于是召集行政、采购、人力资源等部门管理人员开会，大家讲了很多原因，相互推诿责任。最后，老板拿起电话联系新米商供货，三分钟解决了问题。
    这个管理案例告诉我们：不要让人与人的沟通成为企业最大的成本。
    丢弃是一种整理，也是一种简化与自我减负。

    三条“丢弃规则”请遵循——
    任何事物，只要让你心情沉重、让你对自己有不好的感觉、阻碍你前行的、把它丢掉。

   任何事物，如果只是占有空间，对你的人生毫无正面贡献，把它丢掉。
   任何事物，要丢还是要留，你得花很长的时间权衡利弊，或是烦恼不知所措的，那把它丢掉。