思绪随记00295

责任到人好！

分组也就是责任到人。

责任明确了就无可推脱，

就有积极性。

分工也是责任到人！

按岗位分、按需要分、按能力分。

分工之后关键在于压实！

严格按程序调度。

问责是个好办法！

只有把责任扛起来了才能落实。

责任不压实就问责一把手；

就按岗位职能职责问责！

没分好工是一把手的失职！

没压实责任是一把手的失职！

不认真追责也是一把手的失职！

失职就该免职！！！