今天央视6套播放了迪士尼08年度动画电影《奇妙仙子》，在美妙的音乐旋律和绚丽的动画色彩中，给人一种非常愉悦的感受。

   《奇妙仙子》（Tinker Bell）是迪士尼全新制作的动画电影，是迪士尼卡通片厂转型后的全新作品，于2008年10月底在美国以直接发行影音产品的方式推出。

    电影讲述了Tinker Bell 诞生后，来到仙子王国的她被指派为修补仙子，但她觉得自己工作不像其他仙子朋友那麼特别，因此想要更换自己的工作，她的几位仙子好朋友，包括园艺仙子 Rosetta 、水仙子 Silvermist 、动物仙子 Fawn 和光仙子 Iridessa 等，也帮忙 Tinker 尝试其她们的工作，没想到这样的改变却给仙子王国造成灾难，差点搞砸了筹备已久的春天准备工作，经过一番波折，Tinker Bell 才了解到要尊重自己的天赋，才能真正发挥所长。 

    虽然这是一个童话故事片，但是其中却蕴涵这个丰富的人力资源管理理论。

    1、团队合作。

    精灵山谷里，每位仙子也拥有不同的魔法技能；Tinker不甘心只做一名工匠，希望得到比人强的能力，结果差点令到春季无法降临大地……在Tinker犯下错误要挽救的时候，正是所有仙子的齐心协力，依靠团队精神，春天才会正常的来到人间。

    2、运用工具，优化工作方式，提高绩效。

    在一位叫特伦斯小仙子的开导下，Tinker终于运用自己的天赋创造出大量非常棒，甚至前所未有过的工具，紧紧用了很短的时间就完成了被毁坏的全部工作。在我们日常工作中，往往不善于掌握并运用工具，不会优化工作流程和方式，善于按部就班、一成不变的操作，因此工作效率往往达不到最佳状态。如何帮助并激励员工提高效率是HR不断要探索的课题。

    3、认清自我，发挥特长。

    Tinker bell天赋是创造，她的工作就是制造出工作中所用的工具，其他精灵的工作就是让四季轮回。但是平凡的工作让Tinker bell很无聊，她想到人间去工作，为此她向其他的小仙子学习她们的天赋，虽然很努力但是经常搞砸她们的工作，弄得一团糟，最后差点让春天不能来到人间。在几位仙子好友的帮助下，Tinker bell认识到自己工作的重要性，最终明白到每位仙子也有其独当一面的能力。
     

    关于Tinker Bell …

    在１９０２年英国作家 James Barrie 创作了《小飞侠》的故事，那位长不大的男孩、梦幻岛、虎克船长…等等从此成为各世代儿童的经典童话，而故事中还出现了位名叫叮当（Tinker Bell）的小仙子，James Barrie 的故事中描述小仙子随著初生婴儿的欢笑而诞生，只要有小孩们相信她们的存在，仙子们就能存续她们的生命。

    然而在 James Barrie 那个年代的早期【小飞侠】舞台剧中，Tinker Bell 都是以一个光点在舞台上来表现，直到１９５３年迪士尼动画版的【小飞侠】（Peter Pan），才终于赋予 Tinker Bell 一个鲜明的形象。顶著一头金发、穿著性感又可爱，但脾气却不太好，这就是迪士尼版 Tinker Bell 给人的印象。娇小的她在片中不发一语，老是在吃醋、闹情绪，还差点酿成大祸，还好最后也是因为她奋不顾身相救，小飞侠彼得潘才能化险为夷。迪士尼动画【小飞侠】捧红了 Tinker Bell，后来迪士尼让她来为电视节目【彩色世界】开场首度施展魔法，从此一连点了四十年的烟火，不管是后来的迪士尼电视节目、DVD，或是迪士尼乐园相关表演，都有 Tinker Bell 施展魔法的经典画面。

    其实在迪士尼１９５３年动画版的【小飞侠】电影中，并没有指出 James Barrie 原著中所提小仙子的来源，而是到了２００２年迪士尼推出续集作品【小飞侠２：梦不落帝国】（Return to Never Land），才指出仙子的生命和孩子们相信与否息息相关。如今迪士尼决定开发 Tinker Bell 相关作品，介绍了一个在梦幻岛深处的仙子王国，而且在【奇妙仙子】一片中，也揭露了 Tinker Bell 诞生的故事。