孙啸林面试真题解析

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（  2013-8-5）

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【徐书辉解析】2013年8月4日浙江台州路桥事业面试题

１．对于老年人权益保障法，有些人说这可以保护老年人的权益，有些人说把道德上升到法律层面，不容易操作，问你怎么看？

【徐书辉解析】我支持前者，为什么？因为（1）老年人维护自己的权益有法可依；（2）对于违反老年人权益的相关责任人有警示作用，不仅会在道德上进行谴责，而且在法律层面也有了惩罚的依据；（3）虽说把道德上升到法律层面，不容易操作，但有总比没有强，这也是一种进步，体现法律为弘扬社会真善美服务的目的；但是对于有些人说把道德上升到法律层面，不容易操作，也说明一个现实问题，那就是法律并不是万能的，我们要想真正保障老年人的权益，还要加强社会的道德建设。

2.你与同事老王共同负责做一项工作，你认为同事老王的分工不合理，就把他的计划改了。结果其他同事不服，他们还是认可老王的，对你的安排消极对待，你怎么办？

【徐书辉解析】凡事有因必有果，有果必有因。我认为同事们之所以认可老王的安排，对我的安排消极对待，原因在我：一是没有在修改计划前与老王进行有效的沟通；二是没有做好同事们的思想工作，思想不统一。那么，如何来解决呢？我认为解铃还需系铃人：第一，一切以工作为重，不因同事们的消极就情绪消沉；第二，认真与老王沟通一次，首先承认自己没有及时与老王沟通的不妥，然后说明自己修改计划的原因，以取得老王的理解和支持；第三，私下分别做同事们的思想工作，征求他们的意见和建议，并诚恳的说明自己的修改计划的原因，以取得他们的理解；第四，请老王做同事们的思想工作，使大家真正团结起来，以积极的态度来对待工作。

3.“对领导谦逊是一种责任，对同事谦逊是一种修养。”你认为自己是一个谦虚的人吗？除了谦虚外，你还有其他什么优点和长处？

【徐书辉解析】自我认知。两问，答题的重点一般在后一问，但并不绝对。