孙啸林面试真题解析

（ 2013-2-7）

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【恒公教育孙啸林解析】2013年2月5日山西省晋城市阳城县事业面试题（435）

1、你新到单位，发现同事们关系紧张，这时你怎么办？
【孙啸林解析】冰冻三尺非一日之寒，新到单位同事们关系紧张，我想这并非一日形成，也并非我这个新员工能够解决好的，但良好的同事关系是作好工作的前题，作为新员工，我有责任、有义务为单位的和谐做出应有的贡献：一做好本职；二不参予，不议论；三不斤斤计较，谦虚低调，特别是关系紧张时，人往往都比较敏感，这时自己一定要遇事多包容；四不争功，把功劳归于集体，归于同事，促使单位形成谦让的氛围；五创造机会沟通和交流，如可以请容易接触的同事一起吃顿便饭、到家中坐坐等方式，拉近与同事们的距离，并在这个过程中，尽己所以来充当同事间的桥梁，使更多的同事走到一起，把心聚在一起，互相学习，共同提高。

2、单位正在召开重要会议，突然有群众到单位上访，领导要你去接待群众，你怎么办？
【孙啸林解析】略。注意一点：重要会议重要，还是群众重要？我们一定要明白：群众的事情最重要！当需要领导出面解决时，一定要及进请示汇报。

3、近段时间我国多地出现雾霾天气，有人说是我国经济发展造成的必然结果，有人说是政府部门监督不力造成的，你怎么看？

【孙啸林解析】从题目本身来说，我认为雾霾天气不是天灾，而是人祸，为什么呢？因为无论是经济发展的必然结果，还是政府部门监督不力造成的，都是人为的因素，从这个角度来说，我们应该对近段时间我国多地出现雾霾天气的情况做出深刻的反思。那么，雾霾天气责任到底归谁？发展经济是富民强国的必然之路，也是政府的职责所在；而政府部门监督不力又是政府的不作为；这两个方面显然成了一对矛盾，面对矛盾，我们是停滞不前，还是继续向前？我认为经济发展并不代表着牺牲环境，我们要用发展的观点解决发展中遇到的问题，使人与自然，经济与环境协调发展。