1、          一旦将任务委托给部下，在无碍原则的前提下，对于细小之处不要干涉，让员工充分发挥自己的才能。

                          大久保谦

     感悟：员工需要空间，领导要珍惜自己的时间。

2、          只要能使一个部下全力以赴从事一件事，相信必定有很好的结果。

                         片方善治

     感悟：事在人为。

3、          既然选择了他就要信任他，让他全权负责，独立作业。

                         松下幸之助

感悟：要相信自己的选择。

4、          要使优秀的人才发挥长处，就必须给予良好的环境和适当的安排。

                         松下幸之助

      感悟：浪费人才的效率其实是在浪费自己的利益和信誉。

5、          人比钱更宝贵，重人要胜于金钱。因为钱而牺牲人才，就是天大的本末倒置。

                        泷泽右内

6、          能否妥善地安排名副其实的领导干部，将决定整个公司的命运。

                        占布都美

      感悟：千军易得，一将难求。

7、          任何企业想要成功地达到目标，就一定要关注整体的利益，是使每个人都得到应有的权力、报酬、地位于尊重。

                        苏伯显

     感悟：冲突的发生往往是企业自己没有搞清该干什么。

8、          虚心欣赏别人的长处，比批评别人的短处更容易使人成功。

                        松下幸之助

     感悟：”戴高乐”