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(2024-05-26 19:32:58)
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分类： 招考政策 |
事业编制和公务员
事业编制
事业编制是指事业单位编制的总称，它包括全额事业编制、差额事业编制和自筹自支事业编制三种类型。全额编制又叫全额财政拨款事业编制，参照公务员管理，基本待遇与公务员一致，多为一些公益性事业单位和部分具有行政执法职能的事业单位，如城管、学校等。差额事业编制由财政进行差额拨款，待遇和收入在一定程度上挂钩，如医院和部分景点等。自筹自支事业编制实际上与企业差不多，待遇和经营状况息息相关，多为一些服务型事业单位，如宾馆、培训中心、设计室等。
公务员
公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员以前叫干部，后来改叫公务员了。他们是国家法律的执行者，国家机器的组成者。公务员编制的正规名字其实应该是指“行政编制”。
区别
经费来源不同：公务员编制由国家财政全额负担，而事业编制分三种，包括财政全额拨款,差额拨款以及自收自支。
工资收入不同：公务员的工资需要依照《国家公务员管理条例》的规则来进行发放，然后以国家财政状况为依据进行调资；而事业单位人员的工资收入通常不由国家约束，而是由各事业单位依据该单位的状况而定。
待遇福利不同：公务员享用的福利是比较稳妥的；事业单位人员是依照国家有关的社会保障规则来享用福利，通常要尽力实施社会化。一般来说，事业单位的人员的福利待遇不如公务员。
用人方式不同：公务员的选用、提高、退休、解雇、辞去职务等是需要按照国家规定来执行；而事业单位人员则需要依照国家劳动法的有关规则履行。
职位岗位分类上：公务员职位类别划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别，事业单位岗位分为管理岗位和专业技术岗位。
考试内容上：公务员主要考查行测申论，部分考试如公安类、银监会等部门还会加试专业课或体能测试。事业单位，国家统考、省直主要考查职业能力倾向测验和综合应用能力、公共基础知识。市、区、县一般则考公共基础知识(内容涵盖政治、经济、法律、人文、历史、科技、行政、公文写作、时事政治等)。
升迁方式不同：公务员除了熬年头,即工龄长薪级工资涨,就只能升职才能涨薪水。而事业单位,除了熬年头,升职之外,还可以通过职称聘用来涨工资,比如中级职称相当于正科工资。
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