【2011年读本(19)】克利斯汀:这辈子,只能这样吗

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独家披露激发员工潜能普华永道通用电气教育 |
分类: 原创读本 |
世界,就那么多资源,功名、权力、财富、声誉以及精神价值。男人和女人,其实都需要,只是长久以来,当男人们在古今帝王术、现代管理学、三国计谋里向右时,女人却在贤良淑德的典范里,在无数列女传的号召里,在美貌成功学的童话里,在现世灰姑娘的梦幻里,向左,向左,再向左。
然而,在慢慢历史长河里,总有异类破茧而出,在男人们那无数谎言前横刀立马,在权力角逐场里杀出重围,告诉我们,得到你想要的,不是什么美貌贤德,也不是什么运气第六感,更不是白痴性格可爱气质,而是——向右,向右,再向右。
一本世界级的自我突破工具书!
独家披露改变全美150万人的“极限潜能计划”!
你是不是这样的人:
凡事力求简便,只做最低程度的努力,即使是很重要的事情。
做事不持久,常常徒劳无功。
无法乐在其中,即使是面对你人生中重要的活动或人际关系。
“订立”计划、“谈论”计划,但就是无法“贯彻”计划。
接近成功的时候,就萌生放弃的念头。
只参与低于你真正能力的工作,因为这样不必全力以赴。
总是害怕无法达成自我或他人的期望。
无法力争自己内心真正向往的东西,因为你不想失望或失败。
老是分不清“机会”和“冒险”的差异,习惯性承担无谓的风险,或是太过害怕失败,或是在两者之间摇摆不定。
把失败归咎于运气不好或是他人过失,不肯承认自己的错误。
总有一种“快没时间了,自己却还没开始”的感觉。
常陷入沮丧的情绪中。
如果你在这份清单中看见了自己,也不代表你最终一事无成,或是被判出局,你可能是某种类型的“自我设限族群”。作者在研究“低成就”人群时发现,很多小时颇具天赋的人,长大后却变得庸碌无为,这些人身上有一个普遍的共性,就是习惯于“自我挫败”,他们无法发挥自己的潜力,只让它维持在最低限度。这些人似乎觉得拥有梦想是很尴尬的一件事,他们比较倾向捣毁梦想,而不是追求梦想。对于个人不足的地方,他们勇于承认,但却不敢面对内心真正的向往。本书将是一张地图、一套计划,也是一整组的工具,独家披露改变全美150万人命运的“极限潜能计划”,提供15个实用、有效的方法,让你可以突破障碍,了解自己的极限潜能!它被媒体誉为20年来最有影响力的自我突破工具书!
什么是“极限潜能计划”?
这项运动由享誉国际的心理学家肯尼斯·克利斯汀创立,目的是帮助所有被习惯性障碍困扰、潜能无法发挥的人,使他们能够建立新习惯,突破人生的瓶颈,一步一步实现自己的梦想。这项运动被普华永道、摩托罗拉、沃尔玛、通用电气等世界500强广泛推行,用于激发员工潜能,提振士气。
二〇一一年五月二日