优秀的“职场人”要做到的4点

1、工作态度永远摆在首位

无论你的工作能力有多么出色，如果你没有积极的工作态度，领导也不会对你产生好感。工作态度决定了你的工作动力和积极性，如果你对待工作的态度不认真，领导自然不会对你有好印象；因此在工作中，要保持高度的责任心和敬业精神，认真对待每一项任务，即使你没有过硬的背景和万贯家财，只要踏实工作，就一定能够获得领导的认可和赏识。

2、靠谱——事事有回应

靠谱的员工在领导心目中占据了重要地位。靠谱意味着你能够按时完成工作，遇到问题及时解决，事事有回应。如果你无法承担某项工作，要及时向领导说明情况并提出解决方案，不要拖延或私自处理，以免给工作带来不必要的麻烦。

3、善于思考和领悟

在职场中，善于思考和领悟的员工往往更受领导青睐。他们能够从工作中总结经验教训，具备领导的视野和格局，在完成领导交办的工作时，不要只停留在表面要深入思考背后的意义和关键点，有针对性地展开工作。这样不仅有助于提高工作效率和质量还能让你成为领导的得力助手。

4、执行力

 一项工作给到你，你能不能尽快地去完成不拖延、不推诿？领导交办一项任务，除非这项工作需要多个部门协调，或者非要等某项制度下发后才能完成，否则最慢一两天内就会迅速完成；优秀的职场人不应该一件工作慢悠悠地做，这既不利于提升自己工作能力，也造成了工作资源的浪费。