管理的根源在于管理者的认识

管理存在问题的根源在于管理者，在于主要管理者的认识问题，主要有以下五大认识：

1、终端的问题是领导的问题，这就是责任担当意识；

2、 看不出问题是最大的问题，这说明标准制定有问题；

3、 重复出现问题是作风问题，这说明有人容忍问题持续长期存在；

4、 不善于解决之是素质问题，这说明需要加强方法的学习；

5、 三不放过是解决问题之道。