让人放心，是职场最大的竞争力

什么是对一个人极致的褒奖？让人放心。“让人放心”这四个字虽然简单，却是对一个人能力、品质的最高肯定。

在《中国机长》的热度还没有退下的时候，“桂林机长”又火了一把。其原因是在飞行过程中把无关旅客请进驾驶舱，这无异于把机上所有人员的生命当成儿戏。因为在几年前俄罗斯593航班坠毁，机上75人无一生还，就是因为机长擅自把两孩子带地了驾驶舱，并让他们在自己的位置上尝试驾驶。

让人放心。才是职场中最核心的竞争力。

有科学研究表明，我们一生至少会认识80000人，会与150人成为朋友，但能够深入交往的不超过5 人。所有值得深交的人都有一个共同点，那就是“靠谱”。

“我办事，你放心！”哪个人不喜欢听这句话？哪个人不愿意用让自己放心的人？

放心=诚信、靠谱、品端。

让人放心，才能赢得信任；让人放心，才能越走越远。做人，就要做一个让人放心的人。

让人放心是一种能力，更是一种素养。将让人放心努力变为“持续的力量”，就能让你这个“平凡的人”变为“非凡的人”，你就会具有强大的力量。

让人放心，也会成为职场中最核心的竞争力。