高效管理的8个习惯

1、弄清什么才是必须做的；

2、弄清什么符合企业利益；

3、制定行动计划；

4、承担起决策的责任；

5、承担起沟通的责任；

6、专注机会而不是问题；

7、召开有成效的会议；

8、用“我们”而不是用“我”。