不同的职业，由于其职业的性质不同，职业人的特点便各有特色，军人、工人、科研人员、、商人、医
护、公务员等等，各有各的职业特点，而作为职业人却有一种共性，这种共性就是在良知和责任的基础上，具体表现的“五敬、四自”。

五“敬”：

竞业――处在竞争时代，蚂蚁吞象的事时有发生，要有竞争精神，勇于创新、不怕挫折、志在成功；
    精业――意为好上加好、优中更优，无论是业务还是技术，都要精益求精，当行家里手，志在拔尖；
    兢业――“兢”，本意谨慎，兢兢业业就是认真、小心，扎实、谨慎，从业稳妥而坚定，志在坚韧；
    劲业----此处读jingˋ，坚定自信，百折不挠之意，要充满信心和力量，夯实深厚功底，志在强胜；
    敬业――这是大家都熟悉的了，民族之传统美德，爱岗守纪、忠于职守、全心全意之意，志在贡献。

四“自”：

自信而不自弃，自谦而不自满，自律而不自流，自槪而不自傲。前三“自”不多解释，重点是“概”，
“概”为古人刮平容器用，寓意胀满浮躁时当概之。有人与工作多浮躁，有些人稍有权利还多涨饱，须
槪之。

做到了“五敬四自”，或许就是合格的甚至优秀的职业人。任何岗位都是希望开始的地方，又是展示一
个职业人才智的平台。奥运会跳水冠军是在高台上跳出来的，劳动模范是在劳动岗位上干出来的。每一个职业人应该在自己的岗位上“五敬四自”，都应该在做好职业工作的同时，也使自己岗位成才。

对于敬业精神，窃以为当有十种表现：

“以身相许”――忠诚职业职守，从本职做起主动落实职业目标；
    “如数家珍”――对自己的工作，熟知历史现状知其然与所以然；
    “相敬如宾”－－对同行的工作，支持协助避贬低别人抬高自己；
    “志同道合”――重视理念沟通，重视方向的一致求大同存小异；
    “入乡随俗”――尽快适应环境，使自己的聪明才智与职业相融；
    “挑战自我”――提高自身能力，创新提高增强信心不应付凑付；
    “文化品位”――展示思想道德，在尽职全过程中体现理念情操；
    “游戏规则”――遵守法律法规，依法尽职依法行为依法维权益；
    “齐心协力向钱看”――依靠团队力量降低成本、提高效率、创造效益；
    “自身价值要实现”――通过诚实劳动事业辉煌、个人发财、全面发展。