——正视财务指标局限性系列之二
(本文发表于《证券市场周刊》2008年第42期)
浙江新湖创业投资股份有限公司(新湖创业,600840.SH)的董事长陈坚先生日前被某机构评为“中国上市公司最佳老板”,然而,这家公司的股票在市场上却得不到投资者的青睐。我们认为,之所以会出现这种情况,是因为单纯按照财务指标评价一家上市公司的老板有失偏颇。在这个案例中,市场是对的。
“最佳老板”如何评出
上述机构采用财务指标来评价上市公司老板,具体而言是依据目标企业在2005—2007三年的ROE(净资产收益率)平均值、ROE增长率以及这两项指标与同行业整体业绩的比较作为业绩考核指标,同时考虑同期内其首席执行官/总裁/总经理的三年平均薪酬进行计算和排名。所属行业以万得资讯细分行业为准,相应行业的ROE值也以此为准。
按照这样的评价方法,陈坚先生是当之无愧的“最佳老板”。新湖创业2005—2007三年平均ROE高达30.8%,而行业平均值仅为10.1%;与此同时,公司总经理3年的平均薪资仅为17.9万元。
这样的评价方法有一定的科学性,因此受到了不少人的认可。知名管理专家姜汝祥先生在一篇文章中这样评论,“排在最佳老板第一名的浙江新湖创业的董事长陈坚……三年的年薪平均只有17.9万元,只有我们锡恩公司分公司顾问总经理底薪的2/3。这使我有兴趣查了一下它的底细,发现浙江新湖创业是在原绍兴市百货大楼的基础上组建的浙江省最早的股份制试点企业,有这样的背景,难怪薪酬低,反过来,从逻辑上推,这样给钱少,不是逼管理班子自己创收么?云南红塔储时健的悲剧何时不再重演?”
姜汝祥先生是我佩服的管理专家,不过,在最佳老板这件事上我有不同的看法,事实上,不仅是我,股票市场对新湖创业的认可程度也并不高。
在万得资讯系统中,新湖创业被归入“房地产管理与开发”行业,数据显示没有一家研究机构的分析师关注这家公司,分析师关注的是万科(000002.SZ)、保利地产(600048.SH)这样的行业龙头,这两家公司最新的评级机构分别达到37、35家。
新湖创业的股价表现也很难说好。我们将其和同行业的万科和新湖中宝(600208.SH)作了一个比较,市场给新湖创业的市盈率要远远低于万科和新湖中宝。之所以选这两家公司,是因为万科是行业龙头,而新湖中宝与新湖创业同在黄伟先生的控制之下。
表1:新湖创业、新湖中宝和万科股价表现
单位:元
新湖创业
新湖中宝
万科
10月24日收盘价
6.13 3.56
6.53
中报每股收益
0.713
0.073
0.187
收盘价/每股收益
8.60
48.77
34.92
新湖创业高ROE难以持续
市场为什么不肯给予新湖创业高估值呢?这是因为市场没有单纯以财务指标来评价上市公司。如果只是比较ROE,新湖创业的表现要远远好过新湖中宝和万科,不过,这种表现能否持续多久是个疑问。
对新湖创业、新湖中宝和万科2007年的财务数据作杜邦分析可以发现新湖创业的净利润率(净利润/营业收入)、资产周转率这两项指标远远高于另外两家公司。需要说明的是,在这里我们计算的净资产收益率为净利润(而非归属于母公司所有者的净利润)除以所有者权益(而非归属于母公司股东权益)所得。这是因为新湖创业的少数股东权益占所有者权益的比重极大,为35.82%,远远超出新湖中宝10.30%和万科13.68%的比重,在这种情况下用通常的方法会有较大误差。
表2:新湖创业、新湖中宝和万科2007年杜邦分析