培训讲师的内修之道可以分为五个步骤。

       第一个步骤叫“许三多”，可以带给我们的“三多”是指多听课、多收集与课程相关的资料，同时一定要给自己创造机会多讲课。多听课，成为培训师前期，您不要有太多的选择，而是知道有些课程您就去听去学，同时从中再去筛选符合自己和整合自己所需求的那些个资源。多讲课，比如说我们在企业内部，如果你是一个部门的负责人，那可以利用部门资源，如晨会、总结会、企业内训等练习讲课。

 
       我们能做到这三多之后，就要让自己能够做到“钱三强”指的是“强心、强志、强反思”，因为我们在成为培训师这个过程当中，难免会遇到一些困难，比如说课程的量、课酬课程的升级和换代等。强心强的是什么？是您那个一直想成为培训师想成为一名优秀的真正培训师的梦想。

 
       第三步叫“金三顺”，顺课、顺力、顺市场。指我们把自己的课程和所有的精力、注意力要放到什么上是市场的需求上，千万不要是自己觉得自己应该讲什么就讲什么。但也不意味着我们自己花费大量的时间、精力来做，还是那句话借助我们更多的社会资源和平台。
 
       第四步是“韩三平”韩三平是哪三平？即平常心、平常事和平常人。如果是作为一名培训师，未来您调整不好您的心态，您对待人和事都不能用一颗平常心对待的话，您即便是已经走在了培训师的道路上，而未来您的成长和发展也必然会受限制。

 
       第五步叫“马三立”即立久、立位、立论，也就是我们学习相声前辈马三立大师，我们要学的是所讲的课程能够持久，课程能够有品位有品牌，形成属于自己的课程体系和理论，这就是立久、立位、立论。

       我相信通过我们的努力，通过我们平台的打造，通过您持续不断的学习和提升我们能够做到许三多、钱三强、金三顺、韩三平，之后我们像马老像我们立久、立位和立论去进行发展。

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