1 学术界或业界同仁的评价：这是对教授学术水平或对业界贡献的一个最准确的评价。这不是会场上的位置，也不是什么理事长会长的帽子，更不是官场上的八卦，甚至都不是院士及什么特聘、千人的头衔。口碑是这其中的唯一标准。

       2 教授指导的研究生事业的发展与社会认可：许多教授名声好象很大，但没有指导过多年研究生，或者指导的学生得不到社会认可，或者毕业后事业发展不好，这不是成功的教授。

       3 毕业生对教授的尊重：研究生与导师一起学习工作数年，好的导师应该是毕业后尊敬的教师。如果毕业后与导师老死不相往来，或者毕业后就躲着你，这不是一位好导师。

       一日为师，终生为父。尽管这不一定准确，但这种师生关系是人世间最美好的关系。当然，不一定所有的学生都铁，有的学生因为有自己的个性及处理人际关系的方式不一样，但三分之二以上的学生对导师的态度是可以看出来的。与学生关系不好，如何传道？