潜山二中强化教科研与抓教学常规相关举措

一、强化教科研方面

出台了行政人员听课方案，对行政人员听课进一步强化，要求行政人员不仅要听课，还要评课，每月收集一次听课记录表。

开展了新教师起步课视导。在开学第一个月，对今年新进的8位老师（含3名顶岗支教教师）开展了一轮起步课视导，帮助新老师站上高中讲台。

对青蓝工程结对教师进行考评，评选出4位优秀指导老师和4为优秀青年教师在教师节表彰。9月23日，对青蓝工程考评细则进行了修订，10月9日，举行了潜山二中2023年“青蓝工程”师徒结对仪式。

教研组活动开展正常。9月27日，潜山二中在行政楼会议室召开新学期教研组长、备课组长会议。会议强调，教研组长、备课组长是分布在教师中间的学校实际代言人，要带领所在教研组、备课组唱响发展主旋律，积极进取、有所作为。

二、抓教学常规方面

实行年级部改革。将年级部移到教学楼办公，将骨干教师吸收到年级部从事管理。年级部的主动性和创造性得到彰显。

谋划高考。8月15日—17日，潜山二中举办2024届高三备考研讨会，进一步统一思想、鼓足干劲，为夺取2024年高考的新胜利而努力奋斗。

细化指标。学校根据近三年达线情况给2024届各班下达了高考指标，并和年级部签订了责任书。

加强周末管理。周末加班做出改变，只加高考学科。

加强考试管理。考试由年级部组织，年级部召开考试分析会。

加强了早晚自习管理。早晚自习年级部签到。

9-10月份督导主题

义务教育阶段：

   1.督查劳动实践基地建设、劳动课程设置、实践教育活动开展情况。 2.督查“双减”工作落实情况（重点督查：落实五项管理、教师弹性上下班情况；课后服务开展情况）。

高中阶段：

督查调研普通高中（职中）强化教科研与抓教学常规相关举措。包括：教学常规管理制度、行政人员带课和听课情况；新高考背景下教研组活动开展情况、集体备课落实情况、高效课堂创设情况；青年教师培养方案及成效；教研和教学成绩考核与奖励方案；学校高质量发展规划中关于教科研和教学常规管理的目标。

学前教育阶段：

新学期发展规划 ：1. 幼儿园人员配备情况（在园幼儿数，班级数；班级两教一保落实情况；食堂工作人员配备情况:1:80；保安配备：100人以下（含100人）不少于1人，100以上幼儿园上不少于2名）。2.幼儿园保育工作计划、教学教学计划，各班学期工作计划，幼儿园       一日生活安排。

舌尖上的安全：幼儿园厨房加工间设置是否规范；幼儿园厨房生进熟出流程、食品留样、厨师上岗证件及操作是否规范；是否有明厨亮灶；是否实行色标管理；食品供货是否索证索票。

潜山市人民政府教育督导室

2023年9月