关于潜山二中青蓝工程师徒考核材料收取情况的通报

（2022—2023学年度第1期）

根据《潜山二中青蓝工程师徒考核实施细则》，每学年对师徒考核一次，考核优秀的将在教师节表彰。考核材料分上下两学期收取，为防止混淆，考核材料只要一份的，如公开课教案、论文、加分项等材料即使上学期已经形成，也到下学期收。本学期主要收取5样材料：个人专业成长计划、《大学》读后感、备课笔记、听课笔记以及师父的听课笔记。

11月22日，在相关微信群发出通知，提醒近两年结对的老师在11月30日前报送个人专业成长计划、《大学》读后感两样材料的电子稿。截止11月30日，所有教师报送的电子稿均已收到。感谢大家的支持，为大家点赞。

期末，教科室还将收取备课笔记、听课笔记以及师父的听课笔记三样材料，请大家做好准备。

值得说明的是，收取材料考核只是一种形式，目的是促进教师的成长，能否达到目的除了学校的努力以外，更重要的是还要取决于教师自身的思想认识以及基于这种认识之下的行为。

形式不是形式主义，不一定都是坏事。对于学校来说，考核这种形式既是履行学校管理职责，也是表明学校立场和态度——青年教师是学校的未来，要把青蓝工程作为一把手工程，切实做好青年教师培养工作。希望大家能够理解学校的良苦用心，把任务当成机会，在考核中提升自己。

祝愿大家快速成长，早日成才！

安徽省潜山第二中学

2022年12月1日