最近在工作上投入很多，感到很充实，也很有底气，但与此同时，也产生了一个问题，那就是我和校长之间有太多的雷同，都事无巨细地在做同样的事情，我突然在想，这对吗？有必要吗？工作投入没有错，但如果连自己的角色定位都不清晰，两个人在做一个人的事情，那做的再多，又有什么意义呢？最大的好处莫过于“稳”和“细”，一件事两个人把关，都往深了做、细了做、实了做，但坏处呢？就是思路狭窄了，眼界狭窄了，同质化越来越严重，听不到不同的声音，失去了更广的思路，这样下去，就会越来越多地陷入自我封闭的小圈子里，到了那个时候，两个人就会“内卷”起来，也会相互埋怨的。如此说来，这种工作思路是不对的。

　　生活是否也是如此？现在很多人的生活都出现“同质化”。例如：退休人员，都在旅游；网络上，旅行者都在做自媒体；周末都在露营；城市建设也是如此，千城一面；学校发展也如此，千校一面。我想，这种同质化是错的。本质上是由于懒惰造成的，你做我也做，不用思考，不用创新，照抄照搬就可以了。

　　要想避免同质化的陷阱，还是要在修行和思想上下功夫，要使自己有超越同类的更高的智慧。就拿工作来说，如果完全失去了自我，没有了边界意识，没有自己的思想，最大可能就是和校长一样，那怎么可能做得更好。所以，在工作上、生活上投入精力没有错，勤奋没有错，但要避免同质化，避免思想上的懒惰；在生活上，要尽快从万人旅行、同类同质的思维惯性当中解放出来，创造属于自己的生活。