倡导“八不环保好干部”意义重大

江苏天一智能设备有限公司  严循东

2012年5月2日

近两年，朋友相聚及工作之余，聊得较多的话题“环保风暴”就是其中之一，环保案件在不断发生，腐败现象也越来越值得警惕，环保系统面临着空前的廉政风险，给人一种“山雨欲来风满楼”的感觉。

笔者从事环保科技工作已有10余年，接触了不少环保领导及相关工作人员，曾在2006年《顾宇翔是个好同志》一文中提出：人们在顾宇翔同志的身上不难看见，在他的身上有着一个环保工作者所具有的品德素养，顾宇翔是这样一个“送礼不收、宴请不到、升官不争、钱财不沾、监督不避、原则不让、说情不纳、知难不退”的“八不环保好干部”。

环境保护领域的案件引起了党和国家的高度关注，着力解决环境保护的突出问题成为中央领导同志关心的重点。今年“十八大”即将召开，因此在环保系统倡导“八不环保好干部”也显得意义重大。

送礼不收、宴请不到：时下环保管理部门手中的权力越来越大，这就很容易导致排污企业在为了获取经济效益最大化的同时，放松对环境污染的治理，而利用糖衣炮弹对环保执法人员进行拉拢腐蚀。于是，好多企业经营者想方设法地对环保执法人员送礼、宴请。此时，作为环保管理者就应该保持高度的警惕性，努力抵御各种形式的商务贿赂，做到“送礼不收、宴请不到”。

升官不争、钱财不沾：当今社会，人生的价值观在不同的程度受到了歪曲，人们在评价一个人的时候往往只看重其社会地位和经济状况。这是一件可怕的事，它很容易导致环保管理者，为了钱财而不择手段地升官，最终名利双丰收。搞环境保护是一项任重而道远的大工程，为了搞好环保，这对环保管理者提出了更高的要求，这要求我们的环境管理者要具有敬岗敬业之美德，有了这样的美德，环境管理者自然会做到“升官不争、钱财不沾”。

监督不避、原则不让：搞环境保护，确实是一件困难而复杂的系统大工程。一方面要求我们的环境管理者要自觉地遵守环保法律、法规，另一方面又要求环保管理者能与广大的排污企业融洽相处。如何处理好这两者的矛盾，是摆在环保管理者面前的一个难题。环保管理者应自觉地拿起科技这一武器，为排污单位解决排污治理中的难题，为企业的经济与环境同步发展出谋划策。当环保管理者对企业多多服务，就能随时随地接受群众的监督，在服务企业的同时，要求自觉地遵守环保法律、法规，做到原则不让。即做到“监督不避、原则不让”。

说情不纳、知难不退：当排污单位的排污行为造成了对环境的破坏，于是纷纷找关系说情，有些环保者出于同情或其它诸多因素，导致了对排污行为的从轻查处，这也就滋长了企业偷排与漏排的不正之风。所以，搞环境保护要求我们的环保管理工作者自身要正，要对于面对环境保护中所发生的各种困难，自觉地做到“说情不纳、知难不退”。

要做“八不环保好干部”不容易，它要求我们每一个环保干部从自身、从现在、从身边的小事做起，兢兢业业、干干净净为国家和人民工作。同时要求我们的环保干部，必须爱岗敬业，献身环保，必须在提高自身素质上下功夫，求真务实，谨言慎行，力求创新，扎实完成各项任务。我们环保干部必须始终保持执政公信形象，取信于民，得信于民，认真必须履行法律赋予环保部门的职权，既当好环境卫士，敢于说不，又当好发展谋士，善于说行；既敢于监管，严格执法，又善于服务，营造有利于发展的环境。

 “十八大”即将召开，2012年是是全党深入学习实践科学发展观、稳中求进的重要之年，做好党风廉政建设工作尤为重要。我们环保广大干部务必加强反腐倡廉建设，弘扬环保精神，解决危害群众健康和影响可持续发展的突出环境问题，努力争做“八不环保好干部”，为科学发展保驾护航，为环保事业新发展谱写新的篇章。