加载中…
个人资料
  • 博客等级:
  • 博客积分:
  • 博客访问:
  • 关注人气:
  • 获赠金笔:0支
  • 赠出金笔:0支
  • 荣誉徽章:
正文 字体大小:

[转载]2011年学生满意度建设方案

(2011-03-01 09:40:05)
标签:

转载

分类: 交流

2011年学生满意度建设方案

 一、指导思想

牢固树立以学生为本位的思想,坚持“平等、尊重、敬责、高效”的八字工作作风,贯彻落实“让学生真正学到东西”九字目标,将“为学生服务、为人才培养服务”作为学校一切工作的出发点。

、工作目标与内容

1.切实改进机关工作作风,加强师德师风建设,牢固树立为学生服务的思想;端正服务态度,优化工作流程,逐步形成完备的学生服务体系。

2.加强对管理人员的教育与培训,切实改进各部门的服务态度,做到程序简明严谨,态度热情大方,办事高效快捷。

3.加强廉政建设,加强对违纪违规行为的查处力度,对一些侵害学生权利与利益的行为从快从重处理。

4.对学生高度关注的收费问题、培训问题进行进一步的规范和管理,彻底杜绝乱收费现象,切实降低学生关于收费、培训问题的投诉率。

5.严肃考纪考风,逐步建立学业重修制度,真正做到真考、真分、真文凭。

6.加大对办学条件的投入,逐步改善学生学习、生活条件,优先解决教学楼、学生宿舍、图书馆等场所硬件设施存在的主要问题。

7.加强对校园环境和景观的整体规划,对校园室外设备设施、便民设施、道路桥梁、管道管线存在的安全隐患进行彻底整改,对破损的部分进行及时维修。

8.学工部门要制定系统的文化活动安排方案,合理安排文体活动、娱乐活动、学术活动的比例,切实提高各类活动的档次和质量,避免各类活动形式化、空洞化。

9.加强对学生就业的指导与服务,为学生就业创造更好的条件,提供更优质的服务。

10.加强对食堂的管理,规范食品安全和食堂卫生监管,提高饭菜质量,控制饭菜价格,改善就餐环境,切实提高学生对食堂的满意度。

三、重点办好12件实事

 

事项

责任单位

1

出台关于支持学生考研、考公务员、参加司法考试、创业的政策,将扶持学生成才制度化、长效化。

教务处

2

建立学生服务大厅,简化、完善服务程序,为学生办理各种事务提供一站式服务。

学工处

物业公司

3

面向学生组织2-4场高水平的学术讲座,聘请国内外知名专家、学者、企业家来校讲学。

科研处

学工处

4

全面清理并规范各类收费。音频耳机费、毕业生纪念册费、大学生职业生涯规划网络教学及测评系统的使用费等费用由学校承担,不再向学生收取;禁止各部门向学生收取照相费、琴卡费、静物模特费、辅导员电话费、卫生费等费用。学校收费的唯一合法单位是财务处,在未经授权的情况下,任何别的单位与个人不得向学生收取任何费用。

财务处

学工处

招生就业办

 

5

彻底扭转工作利益化倾向,禁止任何人以入党、参军、提干、评优评先、奖助学金评定、转班转专业、招生、就业、生日等理由,向学生索取、收受任何好处。若有违背,一经查实,予以解聘。

学工处

各学部

6

借鉴吸收国内外其他高校的成功经验,制订2011届毕业典礼组织方案,将毕业典礼打造成增进毕业生和学校感情的一个有效平台。

教务处

7

改善图书馆阅读环境,逐步在书库、阅览室、自修室安装风扇;2011年,图书馆新购图书5万册以上。

图书馆

8

进一步改善学生宿舍条件,推进保热水进寝室工程。

物业公司

9

建立维修责任制,确保师生维修申请24小时内有答复,3天内有结果。

物业公司

学工处

10

加强对培训工作的整顿,规范培训收费,为学生提供良好的培训服务,将培训工作投诉率降低到最低水平

培训中心

学工处

财务处

11

加强校园交通的治理,确保校园交通事故零发生率。

保卫处

12

通过网络、信箱、领导现场办公、座谈会等多种渠道建立通畅的沟通渠道,及时听取学生对学校的意见和建议。

校办

四、保障措施

1.学校成立学生满意度建设领导小组,李树丞任顾问,李钊任组长,潘留仙、余孟辉任副组长,成员有:李志明、罗之仁、陈杏生、刘龙刚、陈果、李学才、陈仲、张浩华、鞠晨曦、邬书跃、肖健宇、叶云霞、龙凤荣、杨武、黎利云。领导小组下设学生满意度建设办公室,余孟辉兼任办公室主任,成员有皮莉、邓青林、杨继梅。学生满意度建设办公室设学生工作处。

2. 各部门要成立学生满意度建设工作小组,第一负责人任组长;各部门要根据《湖南涉外经济学院学生满意度建设方案》制定具体的实施方案,确保满意度建设落到实处。

3.建立为学生服务的首问制,逐步杜绝工作中的推诿现象。

4.加强对学生满意度建设情况的监控与评估;开展学生满意度建设年中、年末检查。实行学生满意度建设问责制,将学生满意度建设纳入部门和领导干部考核体系。

5.学生满意度建设必须坚持全校动员,领导带头、全员参与,人人有责的原则,发动和带领全体教职员工,积极投身到学生满意度建设之中来。

0

  

新浪BLOG意见反馈留言板 欢迎批评指正

新浪简介 | About Sina | 广告服务 | 联系我们 | 招聘信息 | 网站律师 | SINA English | 产品答疑

新浪公司 版权所有