3月1日大扫除

保洁丽丽请年假回山东老家，给丈夫做周年祭。本周五天园区没有保洁，余园医就顶上去了，打扫卫生间、拖大厅地板。

今天午休时，保育员又被派大扫除，我是负责二楼两处滑滑梯的清洁。因为保洁请假，有两位保育员被派去打扫厕所，两位都很不愉快，说是直想吐。可不是吗？三天没人搞卫生了，当然臭了。只是，保育员敢发牢骚却不敢不做。

唉，保育员做保洁的频率越来越高了，记得去年我刚来时，两个月做一次，今年一个月做两次。

没什么可抱怨的，要么低头做，要么抬头走。保育员与保洁在百花园是没有区别的，随时把保育员当保洁用，同样，保洁也可以当保育员用，岗位可以互顶。

3月2日卫健委检查没过

区卫健委一行数人来园区验收，到的时候快11:00了，我们正在烘焙室准备分宝宝餐，余园医让我们先不要分餐，等他们走后再进行，保育员们只好回各自的班级去了。

全员如临大敌，立刻开始并班教学。

茉莉班与米兰、百合三个班合班，在米兰班教室上课，等宝宝离开后，赶紧收进门口摆放着的鞋柜与衣架，拉上窗帘，熄灯关门。

这次上报审核的是米兰、兰花与荷花三个班，这三个教室的布局比较好，都是朝南的，通且风透亮。

一行人在闻园长的陪同下，考察了园区整体环境，进了三个班，半个小时后就离开了。

卫健委的人走后，保育员下楼打餐，老师领着宝宝们回自己的教室。

下班前听惠惠说，验收没过，存在很多不足，需要整改。难怪验收组成员半个小时就走了，原来是没通过。

3月3日打包真累

周五轮到值日，真的是忙上加忙了。

老师们午间又有教研，把我累得不行。

宝宝起床后我把他们的物品统统打包好，每一张小床都用酒精喷洒一遍，再用干净的毛巾擦一遍。

缘缘发烧了，家长带去就诊，结果是甲流。晚间惠惠才从宝妈那儿得知情况，她在三人群里发了此消息，并让我下周一加强消毒，我回复：好。

最近正是甲流高发期，园区有好几位宝宝中招了。

余园医也在大群里发了关于“春季多发疾病”的提示，让大家重视。

3月4日整理日记

早上醒来嗓子疼，可能感冒了，班里好几个宝宝感冒流鼻涕，不被传染是不可能的，每天都是近距离接触，在所难免。

煮水泡茶，多饮水，争取把病毒排出体外。

过去的一周实在太忙，《保育员日记》也没时间整理，双休日就全情投入了。今天发了5天的日记，也是工作第一周的情况。如同放电影一样，看着自己如何走进百花园、跟惠惠与程程的第一次见面、第一次给宝宝穿衣服、第一次分宝宝餐、第一次给小紫换尿包，太多的第一次，发生在去年5月初。

还有两个月，百花园的工作就该结束了。

3月5日电脑内存清理

整理笔记本电脑内存空间，不用的都删除了，太满了，影响运行速度。这台电脑用了许多年，其实也要更新了，比我的手机还年久。两样必须品都挺耐用的，一直不坏，因此一直用着，看来质量是真的好。

突然想到园区用的电脑也是苹果，前台是苹果台式机，每个班配有苹果笔记本电脑，由主班老师领用，这样的硬件也是不差的，我以前工作的培训机构，所有工作电脑都是联想品牌。

两天没有去超市，全是吃存货：腌肉、酱肉、火腿、鸭舌，清一色荤的，肉食一族。

贪吃惹的祸，又重了1公斤。

3月6日丽丽年假休完

一进园门，就看到丽丽了，一周没见，大家都围着她问长问短。她告诉我们回老家呆了9天，5天年假，加上两个双休。今年春节没回去，这次补上了，年迈的父母平时都是妹妹照顾着，她每年回去一次，尽不到孝心，钱也给不了很多，她还有一个在上中学的孩子要抚养。

百花园的保洁也不好做，两层楼，2000多平方的面积，只一个保洁，日常只能把一楼前台周边、多功能厅和二楼走道及卫生间打扫完就差不多了。不招两个保洁，园区就是为了节省开支，反正隔几天让保育员大扫除一次，园区的卫生就有保障了。

回家翻出去年签的用工协议，仔细看了条款，任何一方若要提前解除协议，需要提前15天告知对方。算一下自己的具体日期，最晚4月17日递交书面申请即可。

3月7日没有订园服

夏季园服昨晚开始预订，惠惠在统计，大群里接龙报自己的尺寸，我没有参加接龙，就当没看到消息吧。

上午两位老师又带宝宝们外出游玩，水果与牛奶就来不及吃了，惠惠说放在午睡后再吃吧，她又叫上大黄同行，大黄是个健谈的人，只要没有体能课，她也乐意跟着班级外出。湖边打泡泡，宝宝们乐此不疲，而我陪伴在侧，眼睛不离宝宝，不让他们跑出惠惠划定的区域。程程给宝宝们打出泡泡，惠惠不停地拍照，剪辑后发家长群，上午的工作就完成了。

下午起床后宝宝们除了吃蛋卷之外，又多了牛奶与哈密瓜。蛋卷极易碎，宝宝们又喜欢掰着吃，搞得桌面与地面全部都是碎屑，打扫起来费时费劲。

晚间惠惠在大群里点了3位没有订园服的人名，其中就有我，我还是没有回复，最后她按估计的尺寸帮我们仨订好了。她帮我订就订吧，反正我是不订了，又不做了，干吗还订，走的时候还要扣服装费。

至今没有与园区任何人提及协议到期就不做了，夏季园服我是不可能再领了，5月4日前，穿去年的园服就行了。

3月8日有半天调休

12:45在二楼会议室召开保育员3月例会，保洁丽丽、保安老王也参加了。惠惠也被闻园长叫过来列席会议，听取保育员对日用物资的需求，以便她及时采购。班级的物资快耗尽了，小垃圾袋、湿巾和洗衣粉已经接不上了。惠惠说3、4月份的物资已经在配送中了，请大家耐心等待，不够的班级之间匀一下。

余园医讲了保育员要注意的工作细节，还重申了劳动纪律。

妇女节如今变成女神节了，园区发了礼包：30毫升瓶装沐浴露与润肤露、50克香皂一块、2颗巧克力糖，果真是小小的礼物，不过有漂亮的包装盒：粉色丝带、粉色纸袋。保育员还列队站在前台，惠惠给我们拍了集体照。每位女员工有半天假，有需要时走外出流程，备注妇女节休假即可。

我想我也用不上了，走之前不会再调休了。

3月9日

杭州区域园长会议在多功能厅召开，总部经常征用我们的多功能厅进行各种培训，不仅在双休日，平时也会有这样的安排。

宝宝们早操就改在二楼过道上进行了，我们茉莉班从来没下楼做过早操，惠惠不想麻烦，她总是以表现为主，实质的事情做的很少。她9月份不用带班，主管园区工作，自信心又满满了。

3月的游学活动定在明天，宝宝们去农场种树。

为明天的外出活动做好准备工作。

3月10日种树

晴天，适合外出。

道路两旁绿化带里鲜花盛开，叫不出名，看上去非常漂亮。

老地方，又一次去，摘花菜、萝卜、包菜，我们班没有去种树，只让园丁帮我们班种了两棵树，惠惠拍了照片就算完成任务了。

活动结束回到教室，惠惠与程程都感叹：以后再不也想去那里了，又热又脏，

一点儿都没得空，宝宝睡下后，我先把野餐垫、背心、汗巾、食品袋洗好，还得分装采摘回来的花菜与萝卜，平均分装11份，宝宝放学要带回去的。每次游学，我的工作量就大了很多。

下班直接跑去杭州银行，今年首期国债因利率低，3年期利率是3%，5年期利率是3.12%，创新低了，所以下午还有剩余额度，柜台工作人员说定期比国债高，我就放弃国债，买了三年定期存款，她还说，利率可能还会下降。这样看来，4月10日我也不用请假来买国债了。

3月11日室温23度

周六家务，必须的，平时不做，都积到双休来做。

上午擦厨柜玻璃门时，整块玻璃掉了下来，收拾碎玻璃花了半个多小时，暂时只能用一张大大的年画封上，透着总不妥。兔年的年画，还不难看，喜庆。

温室23度。

3月12日羽绒服洗了

下雨了，气温降了。

洗衣机洗了羽绒服，不会再穿了。

上午没有外出，继续整理《当保育员的365天》，回忆总是不愉快的多，真的佩服自己能在这样的环境下做满一年。之前做过三年培训学校教务，比这里轻松多了，还有一定的自由度，不会时时都在监控之下，若不是因为受伤没法继续上班，我也不会离开那儿。

家里居然有蚊子了，拿出去年的蚊香点上，见剩余不多了，网上又买了一盒。

下午去逛了永辉，买了零食解馋，昨天还说不买，但去了超市，不可能空手而归的，我是不会白跑的。哈哈哈。

3月13日装修好脏

园区上周四开始局部环境整改，本周还将继续，只不过午休时间停工，不能影响宝宝睡觉。

丽丽好辛苦，园区多处地方布满尘土，她要不停地清扫和擦拭。

烘焙室地面铺了地砖，原先是塑胶地板，余园医说只是为了过审，之后还是要复原的。荆阿姨和梁阿姨都说：真是浪费。临时铺的地砖没有用水泥胶注，只是平放在塑胶地板上，踩上去高低不平，一旦沾了菜汤，就非常滑，走路得十分小心。

午餐后用钢丝球彻底刷了餐盘底部凹进去的部位，离开之前也不能马虎，不给下一位保育员添麻烦。

已经决定到期走人，因此心态反而比之前淡然了，保育员们的抱怨我也不再倾听，她们有问我两位老师怎么样，是不是跟她们班的老师一样又懒又贪吃。我只是笑笑，不置可否。她们接着就会这样给自己下台阶：园区的老师都这样，一个师傅教出来的。

3月14日值日加大扫除

又轮到烘焙室值日，做完烘焙室接着就去亲子教室搞卫生。

保育员午休时又一次大扫除。

余园医在给我拍照时说：陆阿姨辛苦了。我边擦地板边笑着说：面试时你说保育员不需要做公共卫生的。她立刻答复我：我是不会让你们做公共区域的保洁，都是园长让你们做的，我只是在保育员群里发通知和分工表。

这样看来，余园医还是挺向着保育员的。每当有大扫除，她都会给每个正在搞卫生的保育员拍照并发到大群里表扬一下我们的工作。

今天我是负责亲子教室的卫生，原来的大教室分隔成两个小教室，建筑垃圾已经清理了，但室内地板与墙面灰尘实在是太多了。打扫完之后，清洗毛巾与拖把的时间比打扫卫生更久。

回到自己的教室已经14:00了。

听说园区需要整改的地方还有不少，教室整改只是其中一部分。

看来以后搞大扫除的机会还有很多。

3月15日工资3550元

周三了，还是继续上班，不马虎，坚持到底，不给别人指责我的机会，还剩下一个半月时间了，加油。

上午我们仨带着宝宝想去小区内的游乐场玩，结果被保安挡在门外，说是存在安全隐患，还说以后也不让进入。惠惠与程程满脸的疑惑：之前能进，为什么现在不能进了？保安解释说有住户投诉了，里面的设施不是对外的，那么多小朋友进来玩，出了事情怎么办？

我们只好带着宝宝去金牛湖公园了。

工资下午14:00到帐，3550元，一分不多一分不少。

疫情过去了，园区的宝宝一天比一天多了，我们的工作量也是逐日增大。不过还没满班，我去年刚来时，班里有16位宝宝，现在是12位。

3月16日又开空调取暖

老师12:45下楼教研，我看着10位宝宝午睡。

又有一位新生名额下来了，但还没有与家长约谈，宝宝入学前必须由主班与家长约谈，约谈可以在园区，也可以老师上门家访，由家长决定，约谈是为了双方增进了解，为宝宝顺利入园铺路。

惠惠明天要去培训，约谈往后挪，她说：迟一天是一天。我心里也希望新生不要马上进来，已经够辛苦了。

大黄明天请假，我们班的体能课提前到今天下午。

3月17日与程程带11个宝宝

下雨了，早起室温18度，降了。

惠惠不在，大黄也不在，我与程程两个人也能把宝宝带好，不出差错。园区每层楼都有童玩区，只是不能晒到太阳，宝宝们也更喜欢到户外去玩。

程程告诉我，大黄回老家喝喜酒，同学明天结婚。

与程程配合比与惠惠配合更自在些，如果让我选择，我宁愿与程程配合，当然最好她俩都在，毕竟多一个人总是好的，宝宝的安全也更多一份保障。

再辛苦也到周五了，明天可以休息了。

下班的脚步是沉重的，但心情却是愉快的。