加载中…
个人资料
  • 博客等级:
  • 博客积分:
  • 博客访问:
  • 关注人气:
  • 获赠金笔:0支
  • 赠出金笔:0支
  • 荣誉徽章:
正文 字体大小:

调仓应对赚钱效应的时间差

(2014-07-09 07:22:29)
标签:

股票

解套第一课

玉名

二线蓝筹股

新股

分类: 股票

调仓应对赚钱效应的时间差

声明:本文归玉名博客所有,各位如果要是转载,请注明出处和相关链接,转载于本博客,感谢各位的支持。
  近期股指回调主要有两方面的原因,一是短线大盘技术超买,另一个则是获利盘兑现意愿强烈,主力也在近期借回调展开清洗获利浮筹的动作。本轮市场反弹从5月20日开始已经持续了一个半月,尽管上证指数涨幅不大,但个股表现十分活跃,短期内积累了大量的获利盘,对股指上行造成较大的压力,因此近期市场洗盘显得很有必要。玉名认为新股依顿电子巨量调整,龙大肉食高位振荡打开涨停,新股分化已经开始。回想五月中旬至今的本轮反弹,新股、次新股效应始终是关键要素,期间中小盘也一路跟随,创业板涨幅高达18%,反观主板却在4%左右的空间内箱体振荡,随着筹码获利回吐以及新股炒作热情退去,主板价值洼地将逐渐体现。所以短期行情应该是主力资金调仓打时间差,也就是说热点应该从新股、次新股,创业板等强势股向二线蓝筹股转型,因为短期会重开新股申购,同时中报导致业绩压力,这两点都会对强势股和概念股产生压力,而对二线蓝筹股带来机会。
  由于之前市场的连续反弹,指数在技术上有回调整理的需求,而这一需求主要体现在前期强势的创业板上,创业板6连阳后2连阴将连阳走势吞没过半,而周二击穿半年线后拉回,形成了围绕1400点的拉锯战,而主板则是围绕2050点进行振荡。目前盘面上题材股的派发是洗盘调整的主要要素,尤其是依顿电子为首的新股打开涨停板并放出巨量,已经说明一级市场申购资金的撤离,玉名认为这样的撤离从时间角度来说是与马上要在周四开始的新一波申购有关;另一方面也是源于在连续涨停板后,市盈率开始偏高(平均市盈率从申购时的20倍之下,已经高达60-70倍,有的更是超过了90倍),导致了次新股的强势效应减弱,这也引发了中小盘强势股的派发,包括近期比较强势海伦钢琴、科冕木业等调整走势。
  技术面上,目前大盘进入三角形整理末端,再次逼近三角形上沿,方向选择在即,而前期的多次折戟使得大盘有效突破日益艰难,近几日量能在上周三冲高至千亿元附近之后又逐步萎缩,若后期若不能放量突破,指数仍难以摆脱振荡格局。玉名认为指数在半年线和三角形上沿夹缝中生存并非长久之计,势必进行方向选择,投资者还需谨慎操作,尤其是需要通过调仓应对。首先是新股、次新股方面,应该考虑兑现利润,近期避免追涨效应;其次对于中小盘强势股的杀跌,投资者暂时需予以回避,因为短期又到了中报期间,所以即使是题材股炒作,也需寻求业绩支撑,这样才有了这波调整;最后机会角度来看,重组股、政策、超跌股还是股民博弈的主要方向。比如说前期利用《股民十大赢家实战系统》书中“逆向重组实战系统”挖掘的重组股,继之前金运激光、千山药机、大元股份新高之后,本周龙溪股份、山东药玻等也开始中长阳突破冲击新高。
  从盘面来看,汽车、电力及公用事业指数涨幅居前,板块均超过了1.5%,而对应的是军工、次新股等均跌幅居前,尤其是军工板块虽然还有类似北方导航等大涨,但大部分个股处于调整,导致板块调整居前。前期金融、地产等大盘蓝筹股滞涨导致市场攻坚能力不足,而其低估值难有下跌空间,所以市场指数跌不动,同样地大权重股涨不起来,也就令指数只能继续振荡整理。目前在剔除掉“一头一尾”两类股票后,当前市场中还存在广泛的二线蓝筹股。玉名认为此类股票业绩增长稳定,而估值也不高,具备很好的反弹条件。尤其是随着中报披露拉开序幕,以及创业板调整的频繁出现,不少二线蓝筹股的资金关注度将逐步提升,比如说从中报预增的行业来看,汽车、资源股、医药已经出现了明显的预增迹象,这些品种也值得股民多加关注。昨儿玉名微博的“解套金股”还利用“主体思维选股法”书中的实战系统挖掘了4只受益退市改革的个股,也值得股民耐心博弈。
想了解个股策略,股市个股每日简评为您操作个股提供工具。

调仓应对赚钱效应的时间差
1.《股民十大赢家实战系统》 2.《解套1、2合集》 3.《主体思维选股法》

 

玉名新浪微博http://weibo.com/wwhuahuay推出图解股指期货、解套课堂、买股课堂

 

欢迎关注证券微信公众账号@每日股市精选 .新浪证券每天将在中午12点前后推荐当天市场热点、重磅解读、权威预测以及个股板块儿推荐等信息。微信公众账号名称:每日股市精选. 微信号:stock22 .请按名称搜索或者扫描下方二维码关注:

调仓应对赚钱效应的时间差

0

阅读 收藏 喜欢 打印举报/Report
  

新浪BLOG意见反馈留言板 欢迎批评指正

新浪简介 | About Sina | 广告服务 | 联系我们 | 招聘信息 | 网站律师 | SINA English | 产品答疑

新浪公司 版权所有