恒源祥,别拿工人不当人
今天,本报披露了无锡恒源祥工业园区多名工人的投诉,每天超过12个小时的工作时间,以及经常拖欠工人工资等等,令工人们愤慨不已。有的工人直言不讳地说:每天工作到零点算是早的了,最晚的会工作到凌晨两点。而加再多的班,也没有加班工资,可如果不愿加班就会被扣一两百元不等。面对工人的指责,恒源祥羊绒八厂的厂长张健居然大言不惭地说:“除了国企,现在民营企业有哪个是不加班的?”
这句话说得真“好”!对于他这句话的真实性,恐怕没多少人会怀疑。我本人以及我的许多同事在经过明查暗访后也印证了这一点。按说,维护工人权益的条条框框随手就能拈来一大堆,这个法、那个法的不可谓不明确,可为什么胡乱加班、任意延长工人工作时间却成为某些民营企业的普遍现象? 某些企业家的本性是贪婪的,因此拿工人不当人看待的现象已经让人见怪不怪了。最关键的,是某些以维护弱势群体权益自居的有关部门,比如当地的劳动部门,他们有没有拿工人当人看待?如果说有,那么何致于会有如此之多的企业随意延长工人工作时间、拖欠工人工资的情况发生?这算是失察还是失职呢?
前一篇:中国股市弥漫悲观情绪
后一篇:火车WC:为何到处有人耍流氓?