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    二十多年前，一日，门铃骤响，进来一位自称某厂宣传干事的年轻人，他掬了一捧笑容、携着一卷厂况及发展蓝图、递上一张名片，说：蒙湖南电台XX老师引荐，今日登门，特意请曾鸣老师能帮我厂写一首歌！

    我想完了，试想：一间大厂，芸芸众生，遇上庄严或喜庆的事件，统统集合起来，齐声高唱你拟成的那些词句，而这些词句，必又将燃烧起他们更大的激情和热情，为着企业和国家的发展加倍奋发。这是何等光荣且艰巨的任务呢？从这个角度说，有首厂歌，还真是一件不错的事情，是一个不错的想法。

    对于一个国家或城市而言，一个厂当然只是只麻雀。然麻雀虽小肝胆俱全，要把一厂之计、把一厂男女老少的精神、精力、把厂长、书记的治厂宏图、把厂史、厂风、厂貌、把产品、商标、功能等要素在几十百把字里，同样集合起来歌咏，这哪里是随笔玩得的事情。

    但我总是想，真要写，真要唱，那就得写非写不可的理想追求、精神气质的企业文化，唱非唱不可的爱厂敬业、安居乐业的员工感情。不能拿着笔杆子当牙签，辱没了歌曲这一艺术形式。

    不然，你是炼钢的；我是炼铁的，你为四化争贡献；我为改革献青春，你求实奋进；我开拓未来，你的面包糕点创效益；我的水果菜蔬鲜又甜······这样唱来唱去，那还不如由某某部委牵头写首“行业歌”——大家唱。

    造成这个状况，原因很多：中国企业缺少鲜明个性、缺憾创新文化是最关键的一点；其次，厂长书记主观固执，拿着自已的报告内容，对词家耳提面命；再其次，词家也无奈，去厂里走马观花，体验不到真情实感，加上拿了人家的手短、吃了人家的嘴软，心想，反正只要你愿意唱，我就造句交差。

    词家阿Q：这叫作以文养文，衣食无忧之余，再写我之想写罢。

    ——职业作词之际，这亦是本人的心照不宣、不能免俗而有例外之处。现在脱离这个行当，偶尔玩票，也实在是碍于情面。

    记得一次，本人被约去给一家乐器厂写歌，心想，这首厂歌好写，音乐殿堂中的事情，乐器厂：制造音符、创造美好旋律的地方嘛！很快写成交稿，自己还津津乐道地做了一番注解渲染。哪知，厂方郑重提出要大改，说是你只写了本厂的一个方面。另一方面呢？我问。厂方耐烦介绍：为了开拓市场，经上级批准，我们已把铜管乐车间改造成了火锅分厂了，我们现在是一个厂两块牌子，多种经营了。

    呜呼哀哉，在一首歌词中，要把这个厂的这样两个方面整合进去，我本非妙笔，然又哪位妙手可为！我只得向厂方提议说：你们请作曲配器家想想办法，也许，能解决这两块牌子的问题，如一面拉二胡吹唢呐，一边敲火锅呐哈哈。以后，不知那个厂有没有请到真高明，如果真有如此高明，能把制造精神食粮和物质食粮的器具、整到了一首歌里大唱而特唱，我想，他应当直截改行当这个厂长更合适。

    至此以后，我是谈厂歌色变，只能怪自已没有这金刚钻，揽不成这瓷器活。

    活该穷。