通过全面调查摸底，我们可以对广东裸官的“大数据”有个基本了解：广东共有“裸官”2190名，其中市厅级干部22名，占1%；处级干部301名，占13.7%；科级以下干部1867名，占85.3%。

　　据广东省委组织部的近日通报，全省目前基本完成“裸官”任职调整工作，共对866名干部作出了岗位调整处理，其中市厅级干部9名，处级134名，科级以下723名。

　　简单对比，总数2190名裸官与岗位被调整的866名干部之间，数字还有不小的差距。官方没有更多解释。5月份的时候，原广州市委副书记方旋提前几个月退休，也是因为当时信息披露不全，就引起过各界的热议，还有人以为他出事了，后来发现没有，就因为他本人被确认为是一个裸官。

　　广东省委组织部在“裸官”治理工作中要求，对经过甄别、确认属于应当调整岗位的干部，要么把家人迁回来，要么接受组织调整，两样只能选择一样。或许，这就是上述两个数字之差的原因吧。

　　广东对“裸官”的治理，可以说是雷厉风行。

　　这项工作源于今年2月，中央第八巡视组向广东省反馈巡视情况时，提到广东一些地方“裸官”问题突出，并要求对“裸官”开展专项治理。省委领导先后两次主持召开省委常委会议，研究部署“裸官”问题专项治理工作，明确提出省管干部“裸官”调整工作在4月底前基本完成，其他干部在5月底前基本完成。

　　广东要求，“裸官”要限时从重要岗位调整下来。从方旋的提前退休来看，应该属于按照规定办理。

　　“配偶已移居国（境）外，或者没有配偶、子女均已移居国（境）外的”，在这两种情况下，官员一个人在国内打拼。你说他们容易吗？移居国外需要费用吧，在外国吃住开销不小吧，如果子女读书花费还得增加，所以公众难免有疑问：这些钱财来源正当吗？

　　负面的例子不是没有，原铁道部副总工程师张曙光，其夫人和孩子一直在美国居住，“裸官”早有人耳闻，但却没影响他在10年间边腐边升。

　　根据今年1月中央颁布的新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》（以下简称《条例》），“裸官”不得列为考察对象。这是釜底抽薪的一招，绝对管用。

　　广东治理裸官，也算取得了阶段性成果，这个经验值得推广。

　　广东省委组织部研究室负责人表示，要严格落实《条例》，建立起对“裸官”的刚性约束。同时，对“裸官”实行从严管理、限制提拔、调整岗位不是最终目的，最终目的是要建立良好的政治生态，使“裸官”这个词成为历史。