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人类思维的6个陷阱

(2011-07-23 08:53:16)
标签:

管理

文化

分类: 管理

1、喜欢故事胜于数据,以至以偏概全;

2、寻求认同性证据,下意识忽视对立信息;

3、轻视偶然性;

4、受预期和想看到结果的影响,错误感知世界;

5、为避免信息过多,过分简化而致错误决策;

6、记忆不可靠,会不断重建而渐离事相。

 

忠告:不许在客户面前说“我认为”,只能说:“事实表明”、“根据分析”以及“数据说明”。

      企业在管理上面出问题是很正常的,重要的是将问题分为策略与执行的问题,不要因为执行上面出问题就以为是策略的问题,然后忙着找新的管理模型,新的策略。

 

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