作者：丁然

1、前几天去和一家酒店的老板聊天，该老板以前曾是南方集团孙甚林的创业元老之一，跟随孙甚林南征北战长达七年之久，但最终仍然离孙甚林而去，选择了独自创业。我请教其中的原因，朋友说，是因为虽然孙甚林家财上亿，但在财富方面却非常吝啬，能共患难，却不能共富贵，导致了这位元老的伤心离去。

2、孙甚林在重庆的南方集团曾经在一段时间内如日中天，今天的孙甚林也依久光彩照人，不但在商界有自己的一席之地，在政坛也取得了不小的成就。颇有红顶商人的风格，但孙甚林的本质毕竟是商人，管理企业所需要的一些能力，孙甚林都需要，有能力的人照样要请，有本事的人照样要好吃好喝好招待，人才在任何时候都不会嫌少。

3、先不论孙甚林是否真如传闻中的吝啬，这让我想起了蒙牛集团的牛根生。牛根生在很多公开场合下谈过他的一个观点：财聚人散，财散人聚。牛根生认为，生意作得越大，就越要懂得和企业的所有员工分享自己的财富。你一个人留着那么多钱有什么用？还不如分给自己的员工，让大家共同富裕，更有凝聚力。

4、重庆软件小伙周丛胜去成都参加赢在中国成都赛区的复试，蒙牛总裁问他一个问题，如果手头有1万块钱会如何分配。周丛胜说我会拿3000块钱给父母，再拿3000给丈母娘，剩下的钱自己创业。杨文俊说你很象我们牛根生。言外之意就是说，一个懂得分享，懂得先安抚大后方的人，更适合作大事。

5、很多亿万富豪都说过一句类似的话：资产上亿后便觉得没什么意思，只是一个数字而已。但恰恰就有很多富豪为这数字所累，因为这个财富数字，代表了他们的一切，看得越重的人，一生将为数字所累。