闲话“80后”

   “80后”成为一个名词，是近几年兴起的事儿。与他们的父兄相比，这一群体大多数人倒不是愚钝，也不仅仅只是表现在自我（甚至有些自私）、盲从（还有些盲目自信），而是朝三暮四，朝秦暮楚，缺乏执著追求与做事的定力。这在就业初期的“80后”身上，尤显突出。

    工作原因所致，见身边来来去去的“80后”多了，我便逐渐有了一个整体的印象：大凡就业时的“80后”，不经过一、二年的折腾，是无论如何也安定不下来的。即便工作再适宜，他都会因鸡毛蒜皮或者压根儿不为什么非得跳来跳去，等呛水了，疲乏了，悬浮的心就会落下来。

     殊不知，客观现实是当大学教育由精英化转向大众化后，读大学已不再享有“天之骄子”的荣耀，加之如今学生所学与社会需求不仅严重脱节，而且浅而又浅，这就注定一个初出茅庐的毕业生没有太大的安身立命的资本。但作为“80后”的这一代表，他们非但对此不清醒，相反以为我是大学生，我就应该怎么样来左右自己的行为，观念与判断。可是我要问的是：你想过没有，你的理想与你自身的条件和努力，是否相与时代和职业相匹配呢？假如不匹配不相称，你得认真善待岗位，努力修炼自己，一步一个脚印走下去。因为除了能考上国家机关、企事业单位外，你跳到哪里去，都必须努力干，否则，再怎么跳也跳不出个名堂来。

   再者，有些“80后”既缺乏阳光，朝气，又不愿虚心请教别人，加之私下喜欢抱怨这，诟病那，有的还喜欢说假话，且容易受到诱惑，等等，这样时日稍长，就让人觉得其眼高手低毛病多，还不可信任。这些人有所不知的是，单位不是家里，是不可以随便由你说三道四，由你使性子的；单位也不是你父母，是不可以糊弄乃至欺骗的，否则，你稍有不顺，稍微听点不悦耳的话，就想到“拜拜”，那么，你跳到哪处都不一定有芳草，因为天下没人能认识君。像你这样的人的确太多太普通了。那么，你得承认自身不足，清楚自身差距，你得认真做好事情，学会调整心理，注重修炼性格，立足忠诚敬业，从而奋发努力去实现和完成两个积累（能力的，财富的），除此，别无他路。这就要求，你必须也应该具备恒定性，那种动辄跳槽的举动既于事无补，又浪费了宝贵的光阴。

    我曾经对文科类的“80后”男女毕业生，说过如下的话：假如你没条件出国，没能力考上公务员，也没机会进入名牌企业或一夜暴富或榜上大款，那么，你就应该珍惜你当下的工作，力争用敬业精神感动上帝，且对自己有个清晰的职业规划，不然，你这山望着那山高，那只能是盲目自信与乐观。不客气地说，正应了“心比天高，命如纸薄”那句俗语。因此，“80后”要改变整体形象，首先得从解决恒定性开始，努力做一个坚持不懈，追求上进的人，一个不让人讨厌且让人留恋的人，如此这般，你的父母也会由衷欣慰，你的心情也会明朗起来，不信，你试试看。