【新题】:小王是市药检局的员工，被卫生局借去和局长一起去县里检查工作，还有一位同事，结果检查问题很多，那个同事表示当地是局长老家，都局长的朋友，不想处理，小王却主张处理，并且两人发生争吵，晚上吃饭在宴席上小王说了很多问题，说得很严重。问小王那地方做的不妥。

【新题】:你安排下属去完成任务，而他完成后直接越级上报，请问你怎么处理？（08真题）

【新题】:你帮助工会开展活动，领导说你不务正业，你怎么办？（08国考）

【新题】:你认为现在的工作引入计算机能提高效率，但是你的同事们习惯原先的工作方式，反对你的建议，你该怎么办？（08上海边检）

【新题】:新进一个单位，工作出色，领导赞扬，但听到同事议论，说对他们构成威胁，你咋处理？

【新题】:设密文件最好不要用互联网方式传送，但有的同事这么做，你提醒他们，他们不以为然，你怎么处理？

【新题】:领导让你执行任务，但给你的指示让你执行任务比较困难，你怎么办？（08海关）

【新题】:领导交代一个任务让你和小刘完成，领导采纳了你的方案而小刘的方案没被采用，领导让小刘协助你，小刘对你不满，你怎么办?

【新题】:临时组成一个调查小组，大家彼此都不熟悉，你作为一个资格最浅的人，如何让大家熟悉你？（08北京国税）

【新题】:小张到了新科室，工作紧，任务新，压力大。科长业务水平高，但单位老同志较多，如果你是小张，怎么做？（08北京国税）

【新题】:你单位同事小李，经常在工作中要你帮忙，领导批评你，你怎么处理？（08国考）

【新题】:你新进一个单位，单位里有人很忙，有人很闲，你怎么处理？（08国考）

【新题】:你主持一个活动，有学生会干事反对你的方案，你没有听，结果活动搞的不好被批评，怎么办？（08外交部）

【新题】:如果你去一个新单位担任领导,给手下员工分配工作时候他们不服,你该怎么办?

【新题】:你新到一个单位,向领导提出了一些建议,但是领导没有采纳,你该怎么办?

【新题】:你到一个新单位,和一个老员工一起值班,他交接班时经常迟到,你该怎么办?

【新题】:如果你的同事工作能力不如你，而先被提升，你怎样看待？

【新题】:单位负责人与主管人员之间有矛盾，你怎样对待？

【新题】:单位安排你负责一次外出活动，而另一位协作的同事与你有矛盾，你怎样处理？

【新题】:领导让你接手小王的事情，小王很忙。无法和你交接怎么办? （07国考题）

【新题】:你是公司新人，有个项目需要负责人，你也有类似经验，但是领导不知道，你怎么处置？最后又问了：你对这次面试还有什么要说的?

【新题】:如果你去调查某单位的偷税漏税问题，对方单位负责接待你的是你的一个老朋友，来协助你的调查。你具体怎么做？

【新题】:如果你的领导是位斤斤计较、爱批评人的人，你还会对他提合理化的建议吗？

【新题】:一个朋友做了个周密的损公肥私的计划,邀请你加入,你要如何做.，

【新题】:你看见某同事经常在上班时间打电话，上网。所有事情都让你干，干好了领导表扬他，干不好挨骂的是自己，你怎么看？

【新题】:你工作表现好,单位空缺一个副科长的职位,大家都认为会是你升职,后来却是别一个人,你怎么办?

【新题】:一个小女孩患了白血病，她的养父母找到她的亲父母，要求捐骨SUI，被拒绝。要是你，会怎样说服他的亲父母？

【新题】:电台预报有6至7级余震那天,很多人外出躲灾,在重庆某地,两车主为争车位而恶语相向,并有大打出手的可能,安排你去处理这件事,你怎么办?

【新题】:你和一同事共同完成一事，你同事的工作手段过于灵活而有时违背原则，你怎么办？

【新题】:你的朋友带了一个你讨厌的人来你家里，你怎么办？

【新题】:你去商场买东西，商场服务员为你介绍很长时间，最后你没买他们的商品，你该怎么说？

【新题】:在一个餐桌上，很多人不认识，你怎样办？
【新题】:你和同事合作一个项目，你们俩的性格和看法完全不同，你该怎么做呢？

【新题】:你与一位同事矛盾很深，领导安排你跟他完成一件重要任务，你怎么办？
【新题】:你单位搞竞争上岗，有个同事找你拉关系，你怎么看？
【新题】:你新到一个单位，你去给处长汇报工作，发现同事小李在向处长说你的缺点。问你怎么办

【新题】:你被录取为公务员，却发现你的顶头上司——处长，曾经在一次邻里纠纷中与你发生过激烈的争执，你以后如何处理与他的关系  

【例1】假设你在某单位工作，成绩比较突出，得到了领导的肯定。但同时你发现同事们越来越孤立你，你怎么看这个问题?你准备怎么办?

【例2】假如你已是一名公务员，在实际工作中，你将会怎样处理同上级的关系?

【例3】在你生活和工作的环境中，你经常要接触哪些人?你是如何处理同这些人的关系的?如果其中有你不喜欢又不得不与之打交道的人，你如何应付这种情况?

【例4】假设与你同一办公室的其他几位同事性格都比较内向，你将怎样与他们相处?

【例5】：在完成某项工作时，你认为领导要求的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你将怎么做？

 

[例题集]

1、小张学历高、能力强，他通过公务员考试进到某机关后，总自以为是，喜欢在同事面前高谈阔论，引起了同事们的反感，工作上不愿与他配合。假如你是小张，你将如何改变这种被动局面？　　

2、你们单位有两位同事小孙和小赵。小孙业务能力强，但性格孤僻：小赵勤勤恳恳，但能力一般。小孙经常瞧不起小赵，小赵对小孙也经常抱怨。为化解他两人矛盾，你有什么好办法？{追问}如果组织上派你找他们两人共同谈心，你想对他们说点什么？请你现场为我们表演一下。　　

3、一些干部徇私舞弊，违法犯罪往往都与熟人有关，如果你被录用后分配到关键岗位，可能也有许多熟人找你办事。你认为在与熟人交入往中应注意些什么？　　

4、有人拿着上级领导签名的条子来推销《领导艺术全书》，你怎么办？　　

5、你在领导和被领导之中喜欢哪一种?

6、小张是一个博士,可是老板录用他后,只是见人就说他是个博士,而不真正用他,请问你如何看待这一现象?

7、“同行是冤家，在同一部门工作难找到知心朋友”，你认为如何与同事相处？

8、“沉默是金”谈人际关系

9、如何理解“多个朋友多条路”？　　

10、请问你对“有些人看起来象朋友但做不了朋友，有些人看起来不象朋友但确是真正的朋友”这句话怎么看?

11、有人说朋友是“信用无则交易断”，又有人说“害人之心不可有，防人之心不可无”，你怎么看？

12、一句名言：流言的发生需要两个人，一个是你的敌人，一个是你的朋友。你如何理解这句话。

13、谈谈你对“己所不欲,勿施于人”的看法?

14、当你和领导意见有冲突时，你如何做?

15：你有一个同事，总是非常热心的给你帮忙，但是也由于他的帮忙，常常使你的工作陷入困境，你要这样处理这个事情？

16、你升职了，你以前的三位事，一个对你言听计从，一个不闻不问，一个冷若冰霜。请问你如何解决这个问题？

17、假如你的一位经常需要合作的同事，和你的工作常常有较大的分歧，影响了工作效率，你怎么与他合作共事？

18、当你分管的科长与副科长之间产生矛盾，而且有激化趋势。作为局长，你将采取什么措施?

19、领导的抉择有重大错误，你如何处理？

20、有一次，你陪领导出去考察．后有人举报领导在这过程中受贿．但事后查清领导是清白的．所以有人怀疑你匿名举报，问你怎么办？

21、假如你刚走上工作岗位，从事的工作与你所学的专业对口，你非常希望通过自己的努力在工作中取得成绩，可你所在的处里，只有一位老同志和你，由于年龄的关系，老同志工作热情不高，你提出的建议经常被他的“别着急，放着吧“而搁置。这时，你怎么办？

22、你所在工作部门工作任务繁忙，经常加班，过去领?122、你所在工作部门工作任务繁忙，经常加班，过去领导经常同你们一起加班，可最近一个时期，他总是下班前交代好工作便匆匆离去。你的一个同事大为不满，私下向你抱怨此事。对此，你怎么办？

23、如果你的同事上班时候老是上网聊天，不务正业你作为纪律检察人员，你怎么对他说

24、如果你新到一个科室，发现情况很糟，工作不利，同事们关系很差，你会做那些努力来改变这种状况？

25、加强团结是做好各项工作的基础。你如果成为一名公务员，对搞好本处室团结有什么想法和打算？

26、一个同事经常做本该你做的事，却不做好他自己的份内工作，你如何处理

27、领导交给你重要的任务，同事来帮忙，可是他做事方法太灵活，有点违背原则，你怎么做?

28、加强团结是做好各项工作的基础。你如果成为一名副处长，对搞好本处室团结有什么想法和打算?

29、你参加工作后，有次同事都不在让你做事，队伍排的很长，大家埋怨你，说你办事效率底，你怎么处理？

30、都说同事关系很难相处?你如何看待?如你被录用你如何和同事相处?

31、人际交往中常离不开喝酒，你担心自己会喝醉吗？又要应酬，又担心喝醉，你如何应付？

32、也许某件工作领导还没做具体安排，但有人就已经?169、也许某件工作领导还没做具体安排，但有人就已经主动请缨，而他或许只是为了出风头或者为了赢得领导的好感，你怎么看待这么做法？如果你遇到这种情况你会怎么做？

33、工作中你难以和同事、上司相处，你该怎么办？

34、如果有个你很不愿意打交道的人同事，你会怎么处理？

35、假如你被分到办公室工作，一起工作的同事是公认的脾气倔强，不好合作。而你要经常跟他打交道  你该怎么处理？

36、你想调到其他部门工作，你的领导却说你不安心于现在的工作，把我们考官当成是你的领导，你会和我说什么。

37、你善于与他人协调、和睦相处吗？

38、分管领导和直接领导之间有矛盾，你怎样对待?

39、分管领导和直接领导之间有矛盾，分管领导常常直接布置任务给你，你怎么办？  

40、你在单位里很能干，很受领导重视，但此时新来一同事，比你更有才能，那你将怎么处理和他的关系？

41、假设你在某单位工作，成绩比较突出，得到领导的肯定。但同时你发现同事们越来越孤立你，你怎么看这个问题？你准备怎么办？

42、领导要你起草发言稿，并交代自己要修改，于下午2时开会时用，后领导因有更重要的事情无法自己修改。你如何使这份发言稿符合领导的意图？

43、问：你是新上任的副镇长，根据镇政府的决议给下属安排工作，在会上同时有几个下属提出理由不能执行，使你很难堪你该怎么办？

44、如果主管领导经常让你帮他干一些私事你怎么办？

45、假若你上任后，为工作批评下属时，他有抵触情绪，并当场顶撞你，甚至当众大吵大闹，不给你面子，这时你该怎么办?

46、新领导怎样正确对待前任领导？

47、假如你的同事能力不如你，而他却得到领导的信任，你怎么办？

48、你发现你的好朋友在你背后说你坏话，你会怎么处理？

49、你工作中有位同事，喜欢跟领导打你的小报告，你怎么办？  

50、你周围的同志工作任务都比较多，而在很长一段时间，领导没有给你安排任何工作，你怎么办?

51、在您的现实生活中，你最喜欢和最不喜欢与什么样的人共事？为什么？请举例说明。追问：在你认识的人中，有没有人不喜欢你？为什么不喜欢你？请举例说明。

52、在工作和生活中，你是如何处理与同事之间的关系的?对那些与你有矛盾但又不得不打交道的人，你怎么办?

53、让你去基层调研，基层领导让你向上级谎报事情，数据。你怎么办？

54、同事A和领导做出一项工作决定，你是这项工作的执行者，但是你发现这项工作在现实中真的无法实行，你该怎么办？

55、在工作中，你认为哪一类领导和同事最难相处，你打算（是）怎样和他们相处？

56、老魏是一位老同志，工作能力强，性格耿直，对现在年轻人的很多作法都看不习惯，如果你是新同事小王，你怎样能和老魏成为好朋友

57、你刚进单位，给单位出了很多建议，但同事认为你爱出风头，领导一开始还很耐心，但后面也显得不耐烦，请问你怎么样解决？

58、假如你是机关某处室的一名工作人员，因工作和另一处室的马处长我次发生误会，马处长对你的印象极为不好。机关干部轮岗交流，马处长到你们处担任处长，在这种情况下，你怎么办？

59、假如派你参加一个联合调查组，人员是从各部门临时抽调的，相互都不认识，并且你的年龄最小、资历最浅，你怎么才能尽快地和他们熟悉起来？

60、谁在背后不议人，谁人背后无人议对此你是怎么理解的。

61、你在自己工作以后的业余时间独立完成了一篇改革方案,交给上级领导征求意见后,就杳无音信了.后来发现这篇文章已经被发表了,但是署名却是你的领导. 碰到这样的事情你会如何处理,特别是如果处理和这位领导的的关系?

62、上级行政命令不恰当，怎么办?

63、你作为领导干部在工作中碰到上级的某一批示精神与本地实际情况不一致、发生矛盾时，你将如何处理？

64、从事公务员工作经常会遇到各种各样的矛盾。你作为名公务员在某项工作中如果与处长发生了意见分歧，将如何处理？

65、你是一位人事处的工作人员，上班以后发现有3件事情等待你处理，事情如下，你怎样安排？第一、公务员考试笔试已结束，面试的名单已出来了，你要拟定一份面试计划，在下班前交给领导审阅，供领导参考。第二、现在还有18名进入面试的考生没有通知到，必须在今天将他们通知到，不然会耽误他们参加面试。第三、有一批老干部要在今天上午体检，这件事情是由你负责的，你必须到场。

66、有个同事是个只考虑自己的利益，很少考虑到别人利益的人，对于这样的人该怎么相处呢？

67、你的直接领导与局领导对你要求不一样，你应该怎么办？

68、小孙和小李是同事，小孙经常在办公时间打电话和别人聊天，很多工作都由小李承担，小李应该怎么办？

69、小孙和小李是同事，小孙经常在办公时间打电话和别人聊天，很多工作都由小李承担，小李应该怎么办？

70、如果领导很重视你，总是把不属于你工作范围的工作交给你干，从而引起同事越来越孤立你，怎么办

71、你单位要买一台电脑,A领导说要买进口的,质量好.B领导说要买国产的,物美价廉.着见事交由你去负责,你怎么处理?

72、领导交办事情，你知道是错的。怎么办？

73、在完成某项工作时，你认为领导要求的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你应该怎么做？

74、你是一位考勤员，单位主管领导经常迟到旷工，你如何处理？  

75、你的工作技术性很强，而你的主管领导对技术操作不熟悉，经常叫你做这做那，让你无可适从，怎么办？

76、如果你有一位固执武断的领导，你会经常提合理化建议吗？

77、如果你担任副职，与正职发生矛盾，这时候有人向你建议，要你向上级反映正职的专横作风，你会如何处理这件事情？

78、“刺猬理论”认为：冬天刺猬彼此靠拢御寒，靠得太近就会伤害对方，太远就起不到御寒的作用。这个理论形象地说明了上下级之间的交往，必须把握好一定的“度”。你认为应如何把握这个“度”?

79、如果你担任副职后，你单位一位干部受到了不公正的待遇，而他的不公正待遇是正职所造成的，对这个问题你怎么办?  

80、市场经济条件下充满了竞争，同事之间无形中也存在着竞争，谈谈你如何面对工作中的竞争。

81、假如你的一个很要好的朋友找你借了500元钱，但是他却一直都不还你，你会怎么做。

82、你刚到单位工作，找你的电话很多，你打给别人的电话也很多，有一位老同志看不过眼，批评了你，你会怎么做？

83、你的上级间关系不很协调，经常为一些事争吵，你在中间打算怎么办？

84、你的一个好友因某事突然成为众矢之的。你如何处理与他的关系问题？

85、假如你是某处的一名工作人员，副处长非常关心你，创造各种机会锻炼你。你们处长退休后，通过公开竞争，你当上了处长，副处长心里十分沮丧。请问你当上处长之后如何处理和副处长的关系？{追问}假如你担任处长之后要和副处长谈一次话，你准备怎么谈，我（主考官）现在就是那位副处长，请你现场示范一下。

86、假如派你参加一个联合调查组，人员是从各部门临时抽调的，相互都不认识，并且你的年龄最小、资历最浅，你怎么才能尽快地和他们熟悉起来？

87、假如你是机关某处室的一名工作人员，因工作和另一处室的马处长多次发生误会，马处长对你的印象极为不好。机关干部轮岗交流，马处长到你们处担任处长，在这种情况下，你怎么办？{追问}如果想改变马处长对你的看法，你怎么和马处长沟通。下面我（指考官）就是马处长，请你现场演示一下。

88、假如你是某单位的一名新同志，有一天你到处长办公室汇报工作，刚走到门口就听到一位同事和处长正在议论你工作中的缺点和毛病。在这种情况下，你怎么办？{追问]如果你想和处长征求意见，你怎么去说。下面我（指考官）就是处长，请你现场演示一下？

89、假如你被录用后分配到某处室工作，这个处只有处长、副处长和你三个人。正副处长因为种种原因矛盾很深。你上班后，副处长对你非常热情，经常和你聊天，请你吃饭。请问遇到这种情况你如何处理？{追问}假如有一天副处长又请你吃饭，处长知道后，也要请你吃饭，你又准备如何处理这件事？

90、你得到提拔后A同事对你十分热情，言听计从B同事反应冷漠，不言不语C同事冷言冷语，你如何处理与3人的关系？

91、你的工作得到同事的认可，而却得不到领导的认同，应该怎么办？

92、你们科的副科长有一天让你写一项工作计划。当你完成后送他审阅时，他相当不满意，要你重写，而你计划中的很多想法都得到了科长的赞同。这时你该怎么办？

93、新到一个科室后，副科长对你非常热情，经常请你吃饭。而你知道副科长和正科长之间有矛盾，这种情况下你如何处理？

94、工作一段时间后，你发现由于你的自以为是和高谈阔论，引起了同事们的反感，工作上不愿与你配合。请问你将如何改变这种被动局面？

95、小孙和小赵在同一单位。小孙业务能力强，但性格孤僻：小赵勤勤恳恳，但能力一般。小孙经常瞧不起小赵，小赵对小孙也经常抱怨。为化解他两人矛盾，你有什么好办法？

96、如果你担任副职，与正职发生矛盾，这时候有人向你建议，要你向上级反映正职的专横作风，你会如何处理这件事情？

97、作为一名公务员。你认为在与熟人交往中应注意些什么？

98、小孙和小李是同事，小孙经常在办公时间打电话和别人聊天，很多工作都由小李承担，小李应该怎么办？

99、你的同事水平不如你，能力不如你，却总喜欢在领导面前显示自己，并说你的坏话，你怎么办。

100、如果领导出差临时交你任务,对你晋升和单位都很重要,你又觉得你自己不是最适合的人选,那时候你该怎么办? 

101、你刚到一个新单位工作，许多下属不认识你，一天，你路过某个办公室门口，里面的一些职员正在谈论你的花边新闻。你很清楚，这些事情是莫须有的，传出去对你非常不利。你怎么处理？

102、你的上级间关系不很协调，经常为一些事争吵，你在中间打算怎么办？

103、在单位，领导派给小李和小王的工作特别多，而你的工作却很少。你该怎么办？

104、你由于工作的需要经常出差，虽然你不愿意，但你依然服从。有人认为经常出差是因为你与领导关系好，你可以借机游山玩水。鉴于这种情况你该怎么办？

105、有一次，你陪领导出去考察．后有人举报领导在这过程中受贿．但事后查清领导是清白的．所以有人怀疑你匿名举报，问你怎么办？

106、在你朋友当中，有两位朋友由于发生一些矛盾而中断往来，如果需要协调他们之间的关系，你会如何做？

107、你单位同事,小李,经常在工作中要你帮忙,领导批评你,你怎么处理（08环保总局）

108、你所在单位的正职与副职之间关系一直很不协调一次正职领导让你去处理一件紧急公务，而副职领导让你赶写一份重要材料，这让你非常为难，你如何处理呢？

109、如果你有两个领导，一个官大，一个有恩于你，当他们的意见不统一时（各有道理且无法调和），你该怎么办？

110、假如领导派你和一个有矛盾的同志一起出差，你如何处理?在日常生活中，出现这样的事情你是如何处理的？试举例说明。

111、“为什么有的单位能‘三个臭皮匠赛过一个诸葛亮’，而有的单位则是‘三个和尚没水喝’。对待后一种情况，如果你去上任，该怎样处理？”

112、工作中你难以和同事、上司相处，你该怎么办？

113、假设你在某单位工作，成绩比较突出，得到领导的肯定。但同时你发现同事们越来越孤立你，你怎么看这个问题？你准备怎么办？

114、你得到提拔后A同事对你十分热情，言听计从 B同事反应冷漠，不言不语C同事冷言冷语，你如何处理与3人的关系

115、如你担任副处长，与处长发生矛盾，这时候有人向你建议，要你向领导反映处长的专横作风，你会如何处理这件事情？

116、单位一、二把手有矛盾，如何协调？

117、你作为单位的领导如何对待刚进来工作而老是迟到早退和越级汇报工作和情况的同志？

118、你的上级领导和你有同样的兴趣和艺术爱好，而且领导还经常会叫你一起去参加一些活动，对此，你会如何处理好你与领导间的关系？