五一劳动节真的还比平常更忙碌

原创作者：北京市常鸿律师事务所陈剑峰律师

       2022年五一劳动节当日，除了今日工作计划目录中安排的事项外，今日还做了如下工作：

       1、与江苏省常州市戚墅堰区职业病工伤和劳动争议案潜在客户家属微信语音电话沟通了12分钟左右。

       家属是2021年1月21日加我微信开始沟通的，不间断沟通了一年多。

       2、与江西省九江市瑞昌市老友张先生沟通在办工伤案件以及以后在当地承接工伤案件相关注意事宜半小时。

       张先生和我二十多年的友谊。

       3、与黑龙江省哈尔滨市在河北省沧州市的四级工伤案家属电话沟通了43分钟左右。主要是伤残津贴差额之诉求。

       另外还有从工伤保险基金按月伤残津贴尚未落实等相关事宜。

       4、与甘肃省兰州市一级工伤案老客户家属沟通后续交通事故案护理费起诉事宜，电话沟通45分钟。

       老客户是2012年曾委托北京一级工伤案申请检察院监督程序。

       很可能今年七八月份继续与老客户家属十年后的合作事宜。

       除上述四个电话沟通合计130分钟（两个多小时之外）：

       还和石家庄全国工伤知名律师张士谦大律师微信打字沟通；

       还与法和家网站编辑路先生微信打字沟通；

       还和福建省一个九级工伤者微信打字沟通；

       还与江西省吉安市遂川县涉嫌工亡案亲属微信打字沟通。

       等等。

       之所以把2022年五一劳动节的几乎全部工作内容写出来，是因为想告知工伤者们其中的主要三件事：

       1、打伤残津贴差额案，存在一定的风险性，并非所有的法官都会支持伤残津贴差额。

       我们工伤律师团队打伤残津贴差额案经验比较丰富，这一类案件最后绝大多数都是在判决之后的调解一次性支付差额解决的。

       2、工伤赔偿之后的职业病单独民事赔偿案，也存在一定的风险性，并非职业病都能获得单独民事赔偿。

       我们工伤律师团队曾在浙江省绍兴市上虞区做过一例四级职业病尘肺单独民事赔偿案，一次性判决索赔57万成功。另外四级工伤者还可以按月从工伤保险基金领取伤残津贴不受影响。

       3、工伤和交通事故案子在事发二十年后，交通事故案还可能存在索赔后续存活期的护理费、残疾赔偿金的再次诉讼索赔。

       我们工伤律师团队曾在湖北省十堰市茅箭区一审判决，一位一级交通事故案二十年后的继续存活期护理费的索赔法院支持了十年40余万。

       备注：本文系北京市常鸿律师事务所工伤专业律师陈剑峰律师第575工伤原创文章。