识人辨才——
汉武帝破格用人
人才就是权力，即使没有武力、没有财力，但是只要身边人才汇集，什么都能逐渐得到，包括权力。
汉武帝初即位时还很年轻，当时的朝政大权控制在窦太后手中。汉武帝想办法笼络人才。他曾颁布命令，让各地举荐人才。于是，公孙弘、庄助以及许多有名的的儒生都进入京城，其中就有董仲舒。
董仲舒是当时的奇才，少时读《春秋》，颇有心得，汉景帝时已为博士，为学子们讲书，出口成章，滔滔不绝，远近学子都奉他为老师。他的一篇详论天人感应道理的文章被汉武帝看到，击节称赏，叹为奇文。后来汉武帝向儒生们征询治国良策，董仲舒施展平生所学，力压群儒，独得汉武帝宠幸。
就这样，汉武帝不断发现和破格使用人才，先后起用了一批人才。其中被司马迁誉为“为人多大略，智足以当世取舍”的韩安国，汉武帝委任他为北地都尉，后又任为大司农。窦太后死后，升为副丞相。汉朝有著名的汉赋，提到汉赋就不能不提司马相如。但司马相如也不是只能写汉赋。汉武帝用其所长，在建元年（公元前140年---公元前135年）间，从四川把他请到京城做郎官，从事审核和润色政府重要文稿的工作。建元六年又让他以天子使节的名义出使西南夷，抚慰那里的少数民族。唐蒙、庄助很有谋略，且外交能力过人，汉武帝就让他们出使夜郎和东瓯，二人不负王命，终于在建元时期降服了夜郎和东瓯。
建元六年（公元前135年）窦太后病死，汉武帝摆脱了束缚，终于可以完全按照自己的想法治理国家。于是他立刻罢免了窦太后安插在朝廷里的所有党羽亲信，重新任命曾经协助他革新的舅父田玢为丞相，把韩安国提拔为御史大夫。后来汉武帝又连续几次要求各地举荐孝廉、贤良、方正、茂材。他下诏书表示要将这些有“非常之功”的“非常之人”破格任用为“将相”或出使他国。
当时有个吴人名叫朱买臣，喜读书，没有多余的家财，40多岁还是一个落魄儒生，连妻子都养不起，只能进山砍柴换钱度日。后来妻子不堪忍受贫穷，弃他而去。朱买臣仍操旧业，边读书边卖柴。直到将近50岁，才有机会进京。到长安后，朱买臣就上书自荐，又经同乡庄助引荐，武帝予以召见，面询学术。朱买臣的才学很合武帝的心意，遂拜他为中大夫，与庄助同侍禁中。朱买臣就这样从一介平民一跃成为官员。
后来，朱买臣又献策说：“东越王余善，向居泉山，负隅自固，一夫守险，千人俱不能上。今闻他南迁大津，去泉山约五百里，无险可恃。今若发兵浮海，直指泉山，陈舟列兵，席卷南越，破东越不难。”武帝听后非常高兴，便令他为会稽太守，还对他说：“富贵不归故乡，如衣锦夜行。如今你可衣锦荣归了。”朱买臣果然击破东越，武帝就升他为主爵都尉，列九卿之首。
《汉书》中说：“汉之得人，于兹为盛。”确实，刘彻为帝时，任用了韩安国、主父偃、朱买臣、卫青、霍去病、霍光、李广、程不识、金日、卜式、桑弘羊、公孙弘、董仲舒、郑当时、张骞、苏武、司马迁、司马相如等，这些人都成为一代辅相、名臣、将领。
《忤合第六》讲：“用之于天下，必量天下而与之；用之于国，必量国而与之；用之于家，必量家而与之；用之于身，必量身才能气势而与之。”如果把反忤之术应用于天下，必定衡量天下情况制定实施措施；如果把反忤之术应用到一个诸侯国，必定依据诸侯国的情况来制定实施措施；如果把反忤之术应用到大夫封地，必定衡量封地内的实际情况制定实施措施；如果把反忤之术应用到一个人身上，必定衡量这个人的才智、能力、气度来制定实施措施。
明了天下政治形势，查知天命所归，善于收罗人才，并且能知人善任，才能够做到“协四海，包诸侯”，为天下帝王师。识人用人是成就事业的关键。作为一个领导者，汉武帝有发现人才，识别人才的眼光和能力。只有这样，才会有更多的人忠实地效力于朝廷，更多的人维护他，为他卖命。由此汉武帝也成了中国古代几百个皇帝中最出类拔萃的一个。这与他善于统御人才有莫大关系。正是，善用人者，可争天下而天下莫能与之争的道理。
——选自《彩图全解鬼谷子》
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