作为全球计算和通信产业的领先企业，我们对于企业所肩负的社会责任有着深刻的认识。企业社会责任的基本寓意在于正确行事，尊重人类与地球，它是英特尔经营之道的基本要素，是英特尔长期战略的重要组成部分，也是英特尔中国的一项使命。我们希望，通过诚信公开的运作，团结我们的团队和周边我们所能影响的群体，最终借助科技改善人类生活。为了实现这一目标，我们在环境保护、教育、社区服务和利益关联方管理等诸多方面进行了不懈的努力。

在过去的 40 年里，英特尔一直是环境保护的倡导者、先行者和实践者，始终致力于达到和保持最高的环境标准。从 2008 年起，我们制定了新政策，将每名员工奖金中的一个组成部分与公司的环境绩效挂钩，这进一步加强了全体员工的环保意识。

为了能够有效实现能源与水资源利用、气候变化影响及废物重复利用，英特尔设定了公共环境目标，并采取了一系列措施，如开发更节能的产品，采用更环保的原料与流程等。同时，英特尔还与世界各地的政府机构携手合作，分享我们在应对气候变化挑战上的观点与建议。目前，我们正在积极推动整个行业在能效标准方面的进步，此类标准一旦实施，将可以极大地减少碳排放。

一个国家的兴旺，取决于它能否为每个小孩提供良好的教育。英特尔相信技术可帮助改善教育，所有的孩子都应该从中受益，因此，我们投入了大量的资源以促进教育和技术的推广。今天，英特尔® 未来教育项目已为全球 500 多万名教师提供了培训，截至 2008 年 9 月底，在中国，这一项目已覆盖所有省、自治区和直辖市，参加过培训的教师总数达 125 万名，超过 1.25 亿名学生因此受益。

我们扎根于社区，也将努力回馈社区，为此，我们把社区服务的重点放在教育与技术的融合、环保与安全以及社区参与上。在成立四十周年之际，我们将通过在全球范围内捐献 100 万小时的志愿服务来庆贺这一盛事，用英特尔员工的勤劳与智慧回报社区。在 2008 年 5 月 12 日四川大地震后，无论是位于加利福尼亚的英特尔全球总部还是英特尔中国都迅速行动起来，通过捐款、捐物等多种形式，帮助灾区人民战胜这场灾难，我们的员工也以各种形式表达了他们对四川的支持。作为公司管理团队中的一员，我为我们的公司和员工而深深感到自豪。这些表现，也获得了高度认可。不久前，美国总统布什在白宫向英特尔首席执行官保罗∙欧德宁先生颁发了“志愿者奖”。

对于利益关联方，我们采用了一系列系统程序进行完善的管理，依靠社区认知度调查、社区顾问委员会、意见领袖调查等多种方式，征求反馈，从而比较全面地评估英特尔的影响，有助于更好地制定未来计划。

在中国，履行社会责任得到英特尔公司全球副总裁、中国大区总经理杨叙以及由英特尔中国高层管理人组成的最高管理机构“中国执行委员会”的鼎力支持，全体员工积极参与。企业责任已深深融入我们的业务体系之中，成为日常规划、管理及企业文化的一部分。然而，履行企业责任是一项广泛而深入的宏大工程，需要长期不懈的努力。今后，我们将一如既往地和各界广泛合作，利用自己的优势和资源，推动经济、社会和环境的平衡持续发展，为建设一个绿色环保、充满希望的和谐世界做出我们应有的贡献。

戈峻

英特尔中国执行董事