三问富士康总裁郭台铭

莲 峰 俗子

       我之所以在标题上用了一个三问的字眼，而不用质问一词，是怕让人看到第一眼就感到刺激。毕竟富士康员工‘十二跳’是一个极其敏感的话题，也是长期以来让人们云里雾里看不懂、弄不明白的问题。

       说它敏感，是因为它涉及到海峡两岸的关系，我们都不愿意看到由于富士康的十二连跳给正在沿着健康道路发展的两岸关系带来阴影，更不愿意看到这一系列事件被别有用心的坏人利用。所以，人民对待这件事情的心态一直比较理智，没有出现任何情绪化、极端化的倾向。然而，总是这样糊里糊涂地敷衍下去也不是个办法，像富士康这样骇人听闻的事件，人们是必须要刨根问底儿的。连日来，一连串的跳楼事件和那些不能令人信服的解释让人们疑窦重重众说纷纭。我觉得，郭台铭先生有能力、也有义务向人民把这一连串的事情解释清楚。

       郭台铭说：他只是一只地瓜，长在森林里，结果被别人发现长得很大了，都来争相观看，结果踩坏了附近的农田，还要怪到地瓜的头上。中国人民是善良的，既不想踩坏附近的麦田，也不想损坏郭台铭先生这个‘地瓜’。

       向郭台铭先生讨教的第一个问题是：这一系列的伤亡事件是属于坠楼呢？还是属于跳楼呢？虽然只有一字之差，但是性质是截然不同的，这问题绝对含糊不得。

      坠楼，容易被人们理解为属于死伤者不小心的意外事件，不属于死伤者的主观故意行为。跳楼自杀则属于当事者迫于某种压力，或是为了解脱某种痛苦，生不如死，干脆以死来解脱。定性不同，郭台铭先生和他的企业承担的责任是不同的。对此，郭台铭先生恐怕比任何人都清楚。如属于前者，郭台铭和他的企业顶多承担个比如河岸边没有安置警示牌之类的责任，属于后者，问题就严重了。

       另外，郭台铭先生能不能拿出足够的证据来，排除他杀的可能性呢？对于最近媒体上报道的有关富士康保安殴打工人的消息，你如何解释呢？

       向郭台铭先生讨教的第二个问题是：你如何来证明自己的企业不是‘血汗工厂’呢？ 

     台湾最低工资是月薪16800台币，相当于人民币4000~4500元，你给深圳富士康员工的工资每月为什么只有900元人民币呢？我们这里属于是经济中等城市，普通工人的日工资已达到50到80元，在深圳那样的地方每月900元够干什么呢？ 你的公司年报显示的是，你的员工数量增加的，但是你总薪酬支出却是减少的，现在的物价也是上涨的，你到底是在改善员工待遇，还是在降低员工待遇？
    你的公司员工每天的工作时间是多少？每个月的假期是多少，平每天的加班费是多少，法定节假日的加班费是多少?  事实胜于雄辩，能把这些数字公开吗？

    向郭台铭先生讨教的第三个问题是：你请高僧到工厂驱邪的目的是什么呢？你认为你厂里的邪气是什么？

    世上那有什么像神话传说里的那些妖魔鬼怪，那有什么神仙？真正的妖魔鬼怪和各路神仙在人间！我只知道有许多无辜的性命是被犯罪分子杀害的，还没有听说过那里的妖怪吃过人。这样的雕虫小技，就能转移了人们的视线吗？

    想必是郭台铭先生这些年多亏了各路神仙的庇护，有神仙就得上供品  ，郭台铭先生，敢把你这几年给各路神仙上供的全部开支公布于众吗？    

                                        file:///C:/DOCUME~1/ADMINI~1/LOCALS~1/Temp/ksohtml/wps_clip_image-103.png 莲峰俗子" TITLE="三问富士康总裁郭台铭  莲峰俗子" />

                                        file:///C:/DOCUME~1/ADMINI~1/LOCALS~1/Temp/ksohtml/wps_clip_image-72.png 莲峰俗子" TITLE="三问富士康总裁郭台铭  莲峰俗子" />