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一、按脑力劳动和体力劳动的性质和层次分为两大类(美国) 1、白领工作人员——专业性和技术性的工作;农场以外的经理和行政管理人员;销售人员;办公室工作人员。 2、蓝领工作人员——手工艺及类似工人;非运输性的技工;运输装置机工;农场以外的工人;服务性行业工人。 二、按心理的个体差异分六大类(职业指导专家 霍兰得) 1、现实型(手工工作、技术工作);2、研究型(科学研究、实验工作);3、艺术型(艺术创作);4、社会型(教育、社会福利);5、企业型(管理、销售);6、传统型(办公室办事员、会计、审计、收发、秘书、统计、档案管理等) 三、以贡献范围分四大类(日本 界屋太一) 1、物品产业(农林业、制造业、土木建筑业中直接从事物品生产加工的行业);2、位置产业(运输、仓库保管、金融、流通等);3、时间产业(人寿保险、医疗、服务、社会治安、娱乐及旅游业等);4、知识产业(教育、新闻、设计、广告宣传、技术开发等) |