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我的职业兴趣类型的特点介绍

(2010-03-17 17:47:56)
标签:

求职

记忆能力

接线生

测评结果

智力测验

杂谈

分类: 职场·商界精英·政界精英·中

您的职业兴趣类型的特点介绍:以下是Holland对您的职业兴趣类型的特点描述,您可以对照以下描述思考一下自己的职业兴趣特点。

社会型: 共同特征:喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、愿意教导别人。关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用。寻求广泛的人际关系,比较看重社会义务和社会道德。

性格特点:为人友好、热情、善解人意、乐于助人。

避免的活动:机械或者技术活动。

别人的评价:善于照顾人的、使人愉快的、外向的。

典型职业:喜欢要求与人打交道的工作,能够不断结交新的朋友,从事提供信息、启迪、帮助、培训、开发或治疗等事务,并具备相应能力。

: 教育工作者(教师、教育行政人员),社会工作者(咨询人员、公关人员、)。 喜欢从事社会福利和主任工作。乐意帮助他人,试图改善他人的状况,帮助他人排忧解难,相应的职业,如律师、咨询人员、科技推广人员、医生、护士等。

企业型: 共同特征:追求权力、权威和物质财富,具有领导才能。喜欢竞争、敢冒风险、有野心/抱负。为人务实,习惯以利益得失,权利、地位、金钱等来衡量做事的价值,做事有较强的目的性。

性格特点:善辩、精力旺盛、独断、乐观、自信、好交际、机敏、有支配愿望。

避免的活动:科学的、深奥的论题。

别人的评价:有活力的、合群的、有领导气质的。

典型职业:喜欢要求具备经营、管理、劝服、监督和领导才能,以实现机构、政治/社会及经济目标的工作,并具备相应的能力。

如:项目经理、销售人员,营销管理人员、政府官员、企业领导、法官、律师附:工作中通常要求管理人员和销售人员要有较强的企业兴趣,企业兴趣强则做事目的性强,务实,推动性也较强。

 

您的结果解释:需要提醒您的是,职业兴趣类型没有好坏之分,每种类型都有适合自己类型特点的工作环境,每种类型也都有自己的特点和不足。您能做到的是:了解自己的兴趣特点,扬长补短。

您的兴趣特点: 喜欢与人打交道,乐于从事经营事务,性格倾向于乐观和自信,进取心强烈,勇于进行大胆的尝试。你有明确的目标取向,善于指挥、影响他人,占有欲和支配较强,巧于辞令,行为举止得体,特别善于交际。精力充沛;喜欢炫耀、表现自己,组织管理能力很强。作风果断,对目标能不懈追求,持之一恒。

适宜的工作类型: 经营,市场开拓,促销宣传,要求发挥人际技巧,善于谋略、运筹,具有影响、沟通能力的工作。

您的优势与不足: 你很热心,喜欢帮助人,有责任心,对人慷慨,人际交往能力强,人们通常认为你随和、有亲近感,喜欢跟你做朋友,所以你的朋友很多。同时你也常为友情所累,不会拒绝别人的要求,过多的承担任务和责任,从而影响了自己的生活。

今后的发展方向: 你在需要热心、社交能力强或者需要管理能力的工作中,兴趣维持的持久,工作动机和上进心比较强,容易取得成就。推荐的职业如:社会活动家、咨询员、教师、售后服务人员、志愿者等。

 

您的职业兴趣测评结果:有人说:“兴趣是最好的老师”,也有人说:“如果人能从事自己感兴趣的工作,那么,人生就是天堂”。兴趣给人的活动过程带来的乐趣由此可见一斑。北森职业兴趣量表能够帮助测试者对自己进行准确的职业定位,把握未来职业发展的方向,从而做出适合个体发展的职业选择。

然而,在数以万计的职业中,如何能找到与自己兴趣相匹配的?由于职业、工作种类太多了,因此必须对庞杂的职业做一个科学的、适合操作的分类。然后再去发现自己感兴趣的职业群。对职业兴趣以及相对应的职业类型划分的研究由来已久,其中影响最大、而且有配套的兴趣量表的,要属美国心理学家、职业指导专家霍兰德(John L. Holland)的相关理论。

Holland把职业兴趣分为六种类型,分别为:现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型、常规型。每种类型对应不同的特点和职业。六种类型的分数之间做一个对比,您的分数在某一个类型上越高表明您对这个类型的工作越感兴趣。

职业兴趣类型 测评结果(百分比)

现实型(R 12.86%

研究型(I 18.29%

艺术型(A 10.29%

社会型(S 21.71%

企业型(E 19.43%

常规型(C 17.43%

 

根据以上表格,您的职业兴趣类型为: 社会型、企业型 

 

 

 

需要言语能力的工作 极强言语能力的人,善于用词造句,有可能会创作自己的文学作品。根据 Howard Gardner( 多元智力理论的作者 ) 的研究表明,在言语智力测验中表现优异的人,一般会成为诗人、作家、记者、律师等,在学校中,他们倾向于参加一些戏剧协会及辩论会之类的组织。 行业 具体的职业

影视/艺术行业 相声演员、节目主持人、 播音员、 小品演员

媒体/文字行业 作家、撰稿人、记者 、诗人

教育行业 培训师、教师

法律行业 法律顾问、律师

科研工作 政治家、 社会学家

社会科学 心理咨询师

其他 广告销售、 渠道销售

 

你在记忆力方面的表现?你的记忆力大挑战测验部分的分数为92,比接受本测验的29%的人都要高。

你在记忆智力测验上的得分处于平均水平,即你与参与该测验的多数人(近64%的人)拥有相同水平的记忆智力。

你的测验分数表明,你对数字,字母或者图片的记忆能力一般,很多材料短时间内学习过一遍,你能够记住大概的内容。但是你还是会忽略更多的细节,或者即使你记不住那么多的细节。这样的记忆能力足以应付日常生活中遇到的记忆问题,例如记住人名,电话号码,家庭地址等等。

请记住,在记忆智力方面,并不存在一个明确的极限,通过恰当的训练,你可以在一定程度上提高记忆能力。

需要记忆能力的工作 记忆是人整个智力的基础,几乎在所有的工作中都需要记忆能力。所以,拥有很强的记忆能力对各方面的工作都有帮助。但是,其中有相关的职业对记忆的要求会比较高。例如,医生,作家,文员,秘书,接线生,律师等。这些职业都需要你记住各种有逻辑关系(例如,作家)或者没有任何逻辑关系的材料(例如,医生,秘书)。有些职业需要很强的长时记忆,需要复述很久之前学过的知识(例如,医生,作家),有些职业要求很强的短时记忆(例如,接线生)。当然,以上罗列的职业是仅供参考的,你个人的职业兴趣和个性会对你最终的职业选择产生巨大的影响。

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