早晨上班的路上就在想，今天写一篇博客，纪念一下这些天来总在脑海中闪现的一些事情，上午博客又出现了一些问题，总是登录不上去，只好先记录在文档里，我今天想记录一下来工会最初的两年多来发生的一些事情，潜意识里可能是怕忘记，所以总是想起，记下来就忘不了了，以后也别总是回想了，算是给自己一个交代。

沈阳的秋天如约而至，骑行在早晨的沈阳街道上，更能体会深秋的凉意，秋山明镜，秋水澄澈，秋云从容，路两旁的树叶是深深浅浅的红、黄、绿，交织在一起，构成了春天特有的五彩缤纷，看着缤纷的落叶，总是让我想起以前的一些事，一些与落叶有关的场景，在流逝的岁月中，秋天的印象最深了。两年零五个月，人生两度春秋，不算长，但也着实不短，我想也已经达到我忍耐的极限了！

2020年12月份，深秋入冬的时候，我还在基地中心当书记，过着平凡忙碌而充实的日子，12月24日，一纸调令，把我调回公司工会，思维简单的我一点也没有意识到，在以后的两年多里，我的工作会如此的纠结和坎坷。来工会的第三天晚上下班后，我就坐在车里独自泪流满面，这也奠定了我在工会工作的主基调，被批评、指责、打击、否定。究其原因，一方面是我性格的简单耿直不会变通，另一方面是工会主席的狭隘偏执固执己见。

工会主席和副主席不和，互相到了水火不容的地步，我作为主要工作人员，工会主席直接对我下达指令，我直接向工会主席汇报，导致越过工会副主席，工会副主席视我为敌人，工会主席对我各种看不上，各种指责挑剔，还觉得是帮助我指导我，工会副主席对我各种明枪暗箭，我所有的工作中的阻碍和困难，都来自工会主席，2020年12月至2023年4月，直到工会主席调整岗位，我的工会辛酸史才算结束。在坎坷的工作中，使我深刻体会，领导不是队友朋友，是监理和稽查，一次犯错次次不行，一次失误就被贴上糊弄应付不认真的标签，经常拿来说，我的水平和段位无法应付主管领导的各种指责，我身心俱疲，劳心劳力，在2022年5月，工会副主席调走以后，情况也没有好转，因为无论我怎么努力，也无法达到工会主席的要求，这两年多来，没有一件事我做的令他满意，没有一次汇报，能让我说完，都是还没等我表达完自己的意见，就劈头盖脸一顿数落，每一次汇报完我都觉得，还不如不说了，我的想法从来都不是领导想听的，我从来都没有完整的表达过我的意见。我无数次的告诫自己要忍耐，要坚持，要保持微笑，要心平气和，可是，我能保证自己微笑倾听，却无法控制自己心情的压抑淤堵，后来我的心都疼了，在2022年10月份，我觉得摆在我面前的只有两条路，一是我走，找领导调整岗位，二是再来个副主席，我直接向副主席汇报工作。2022年11月，新的副主席来了，之后情况有了极大的扭转，2023年4月，工会主席也调整了，岁月才平静下来。

一地鸡毛的工作也使我的生活一地鸡毛，2022年3月老公提前病退了，2022年7月女儿高考，本来说好的女儿高考结束我们一起去云南旅游，可是主管领导看我各种不顺眼，我还怎么敢请假呢，我又如何能放松下来呢，最后程程和好朋友两个女孩结伴去云南旅游了，回想起来，八月份我又做了什么大不了的具体工作了，一个篮球赛的通知，改了三次稿，最后领导都各种不满意，亲自操刀写的挂网了，这件事我说给好朋友听，好朋友说一个通知而已，不至于这么复杂，后来我知道原来是我写的迎新生讲话稿写的不好，反馈到这件事情上了，我工作了这么多年，不至于连一个通知都写不好。真是不是不报，时候未到啊！

在领导找我各种麻烦的时候，我郁闷消极，不知所措，也曾寻求外援，我跟老公数次哭啼述说，老公说找领导调整岗位吧，要不去项目吧，可是项目哪有我的地方呢，2022年10月到11月，跟党建检查组我把几个干活的项目走个遍，蓦然发现，项目真没有我的地方，为了保有这份工作和工资，我只能调整自己，我跟好友说了工作中的困境，好友说工作不宜，岗位不宜，且行且珍惜啊，我按照朋友教的方法，多次向领导登门拜访，主动示好。我跟女儿说，女儿说，不受他气，跟他干，我跟家里最有学问的外甥女详细说了工作中的烦恼，她给我认真分析了形式，说在不丢岗位的基础上，采取消极态度，最大限度的保护自己，我跟心理学老师进行了一对一咨询，她要我换位思考，发现不足，所有的办法都想过试过，最后的结果还是对我各种挑剔不满意，无论是我说话不说话都不对，我一度怀疑自己到了怀疑人生的地步，比如还是2022年八九月份，关于我为什么不能也不敢请假，单身联谊，由线下转为线上，60人参加，视频连线场面热烈，最后主席在会上总结说，年龄结构不对，男孩子太小了，“你是咋想的，男孩子年龄小，女孩年龄大，能整一块去吗，做事就是不思考，糊弄，这结果能好吗”一连串的指责让我无言以对，去年的线上单身联谊，来的人少，场面一度萧条冷落，今年人多了又年龄结构不对了，我的心拔凉拔凉，我一遍一遍的告诫自己，要微笑，要态度好，我谦卑的表态：“确实有不完善的地方，都是我的错”。联谊结束主席训完我的时候已经九点了，第二天是房子交工日，半月前就定下日子了，我战战兢兢的在会议室门口向主席请半天假，主席说：“能总请假吗，你说这段时间你请几次假了，书记本来就对咱们工会工作不满，自己一点不寻思啊，工作能这么干吗”我脑袋嗡嗡的响，我每天早来晚走，连孩子毕业旅游都没敢请假，咋还总请假呢，跟主席常常批评我说的“做事太糊弄了，总应付那还行了”，这些话一样，我真的觉得自己做事从没有糊弄应付过，没有万不得已的事情从来不请假，孩子开学那天，我请了半天假，我为了少耽误时间，早晨六点拉着他们爷俩从家出发，七点多就在校园门前排队，九点就把孩子送走回了单位，就耽误一个小时上班时间，明慧看见我说，这么快就回来了，结果领导给我的标签还是总请假，你说在这种情况下，我敢请假吗？跟改三遍通知不合格一样，我做的很多工作都是无用功，把自己搞得精疲力尽。有几次没忍住，我也跟领导争辩了几句，搞得两败俱伤。跟领导的几次正面冲突虽然使局面更加不利，但也使我明白了领导各种指责批评我的原因，刚去工会第三天就批评我，是因为已经过下班点了，小谷传达领导找我，我没有去，我不去的原因是那本来的小谷的工作，他干不明白去找领导，结果回头领导就找我，当时明慧还提醒我说，领导让你干啥你不干，小心领导找你麻烦，结果第二天早晨领导就各种批评我，一天找了我四次麻烦。转年六月份，领导各种批评指责我，说我工作糊弄应付等等，我一直搞不明白，我咋糊弄应付了，这是从何说起啊，第二年我和领导爆发了争吵，领导说你的工作总结能那么应付吗？我才知道是因为工作总结写的不满意了，工作总结的事情，领导交代给了明慧，要求10号交，期间领导来我屋跟我提了好几遍如何写，这让我误以为领导让我负责这件事，9号我问明慧，工作总结写完了吗，明慧说还没写呢，我说我写吧，上午我写了第一部分完成情况，后面的工作计划还没有写完，主席又来问我，我把半成品的稿件发了主席，结果下午主席就把我们几个叫去，修改工作总结，逐段修改，我认为这种调讲也没什么不好的，明慧私下跟我说工作总结怎么能这么大家在一起逐句修改呢，她说把去年的总结修改几个数字就可以了。我才算明白她一直不写的原因，我按照局领导最新讲话的框架写的工作总结，一度还认为写的挺好，完成的挺快，算是江湖救急，结果成了两年来领导常常提起就说的工作糊弄不负责任，照搬照抄，成了领导心中我一无是处最大的败笔，成了我百思不得其解并在一年以后领导亲自揭晓的谜底。

好在一切都过去了，时间是疗愈伤痕的最佳良药，记录下来，我是不想忘记，不想好了伤疤忘了疼，我在潜意识里一遍一遍的回忆，也是不想让自己忘的那么快，因为那段日子给我的伤害太深了， 那两年多的时间里，我痛哭过多少次自己都记不清了，几乎平均每个月都要哭上一次，多数都是在车里静静的流泪，或者向老公哭诉，或者坐在自己的工位上不知不觉留下两行眼泪，只有一次是当着外人流泪，是去哈尔滨党建检查时，跟葛书记聊天，聊着聊着流泪了，葛书记说，工会工作压力这么大吗？有几次我想找洪书记调整岗位，第一次洪书记恰巧不在，第二次我鼓足勇气走进洪书记办公室，结果还没等张嘴就要流泪，我转身又出去了。我承认自己很懦弱，对困境无能为力，不能勇敢的去帮助自己改变局面，最后换了领导，我的情况才好起来。

昨天我和女儿提起这段岁月，我说以后我该怎么面对这位领导呢，程程说：释然吧，我说是忘记了吗，她说，过去的不会忘记，一点一滴都会记在心里。我说：是不提了吗，她说：不提了，跟单位的谁提对你都没好处，释然不是忘记，是放手，好吧，我释然！