为什么企业要有价值观呢？帮助企业加强管理、促进企业发展、凝聚企业员工、增强企业核心竞争力......是的，这都是答案。

    中国古代，讲"三纲五常"，通过上定名份来教化天下，以维护社会的伦理纲常、政治制度。新东方十六字核心价值观（诚信负责、真情关爱、好学精进、志高行远）是新东方的第一生产力，是新东方人为人处事的行为规范。“五常”（仁、义、礼、智、信）贯穿中华民族之人日常生活的核心，是做人之本。在我看来，新东方核心价值观与中国古代"五常"有相似之解。
　　有价值观的企业是有方向有目标的企业，新东方的十六字价值观就统一了我们的方向和目标。规范着新东方人的道德准则，成为我们为人处事的原则。而杭州新东方的33条价值观更是对我们在职场中的奋斗的人，有很好的指导作用，做好33条，能让我们在职场上更职业、更专业、更具有竞争力。

     诚信负责
　　诚信负责：诚信、负责。诚信是做人的根本，是兴业之道、治世之道。守信用、讲信义是中华民族共认的价值标准和基本美德。试想想，如果世界上的人都不诚实负责，这个世界将会是一个什么样的状况？食品安全问题、环境问题、人身安全问题等等都会无法保证，无法想象！或许世界都将一片混乱。
　　诚，诚实。不管是和家人相处，还是朋友同事，都必须以诚相待。
　　信，人言为信。例如，做生意一定要讲究诚信，诚信多了，信誉就好，信誉好了，口碑就好，口碑好了，知名度也随之提高了，你的事业才步步高升也。
　　负责，要做一个有担当的人，做一个负责的人。答应别人的事情要做到，如果出现了什么困难，可以说不来，可以请求帮助，但不能什么都不说，也不求助，放任事情的恶性发展或者放任事情不管，这样做只会害了自己又害别人。
　　我们要做一个诚信负责，靠谱的人。

　　真情关爱
　　有一首歌在唱，“只要人人都付出一点爱，世界将变成美好的人间”。不管我们是对家人还是对朋友，对客户都要真情关爱。关爱，不仅讲求真，还讲求情，只有真心的含有感情的爱才是真正的爱。
　　人要常怀感恩之心，才能让自己让身边的人开心！

　　好学精进
　　要成长，要成功，必须常练内功。练内功的最好途径就是“学习”。活到老，学到老，这是孔子的名言，大部分人也知道这个道理。但是，很多人却不知道学什么，因为觉得自己已经很“牛”了，自然不知自己应该学什么。其实，解决这个问题很简单，那就是看看自己是不是真的觉得很“牛”，如果是真的，那就应该先学习“谦卑”，而后再去补充自己不懂却又需要的知识。大多数人很聪明，但是有很多人缺乏终极的信仰，或者说缺少人生智慧，容易自大，所以，练内功之前懂得“谦卑”是关键，必须认识到这一点，否则练内功就是“练内空”。
　　除了学习，我们还要进步，不进步等于白学，学习了需要积累，需要实践，需要成长。

　　学习的过程中还需要我们常反思，孔子说：“吾日三省乎己”，古希腊哲学家苏格拉底说：“未经省察的人生没有价值。”伟大的圣人和哲人每日尚且需要反思，我们自然更需要反思。现在，我们每日处理的事情很多，自然难免出错，因此，必须经常反思以尽早改过或弥补，并避免日后再次出错，进而有效推动自己的成长。

　　志高行远
　　有目标，有理想，人生的道路才能越走越远。
　　人生要有目标，不管是目标是大是小，有了目标我们才有方向，才会一直朝着方向走下去，人生可以是无数个小目标堆成一个大目标。如果没有目标，我们会怎么样？碌碌无为、得过且过、当一天和尚敲一天钟？如果我们有目标，我们就会有激情、有动力，我们会创新，会去体验不一样的人生。
　　我喜欢旅游，小时候的梦想只是环游全中国，走遍中国每一个省份，那时候就想努力学习，考上好学校，才能找到好工作，才能挣钱去旅游，我现在确实也在做这件事情，至少保证每年走访两个城市。当时当我进了新东方上班后，我有机会出了国，去了美国、英国，这时候我的目标有所改变，我的目标是想环游世界，因此我要更努力的学习，要加强各方面的能力，才能让我走得更远更好。(编辑：刘巍)

     2012-06-15作者：张文妃 来源：杭州新东方