邻居家孩子小毕是个80后，结婚五年了小两口仍与父母住在一起。小毕大学毕业后换了好几个工作，如今在本地铁通公司上班，负责网络维护，每天骑辆摩托背个包走东家串西家，妻子则在一家宾馆当领班。我的电脑有什么问题基本上是请小毕帮忙。因为与小毕父母很熟，多次听两位50后唠叨想早点抱孙子，我便调笑小毕，这么多年了怎么不要个孩子，小毕说，不是不想要，是不敢要。小毕说他每月一千多元工资，加上妻子的还不够三千元，父母下岗多年，如今母亲能拿千把元退休金，父亲却没有收入，捱到父亲拿退休金还要八、九年，收入不增物价年年涨，再添个孩子怎么够。再说一旦生了孩子，妻子的工作可能保不住，这些事老人哪里懂得。

    小毕说得颇有道理，据笔者所知，这样的情形，甚至比这还不如的情形——比如父母在乡下两口子在城里还得租房，——在他们这帮年青人中相当普遍。笔者注意到，本月5日中国青年报曾报导，“漂亮文科女生就业难，公司称考虑女孩生育影响”，报导中引述了多位80后女生求职中因性别原因屡遭出局的经历，对此“中粮集团五谷道场食品有限公司人力资源总监佟宇表示，从人力资源角度考虑，女性由于其自身生理因素，都有结婚生育的间歇期，大概半年左右时间不能到岗，岗位空缺会给企业日常工作造成不便。”并非单是企业，现在连银行，甚至政府机关，都因考虑女性将来面临生育间歇期而对女性加盟设置种种障碍。这无形加剧了80后对生儿育女的担忧和恐惧。

    时代真是不同了，想当年，笔者这代人囿于国家严格的计划生育政策，想多生个孩子害怕受政策处罚，怕丢工作，怕罚款，现在好了，不需要任何政策，叫人家生都不肯生，不敢生。笔者不免担忧，80后迟迟不肯生孩子，一旦错过最佳生育年龄，到时候想生也生不出，虽说我国有十三亿人口，可一旦出现人口断层，岂不是个大

问题？先说于家，80后终归也是要老去的，老去的80后将来谁来关心和照顾？有报导称，80后这一代人责任心欠缺，婚姻很不稳定，离婚率不断攀升。事实上，孩子是维系家庭结构的重要一环，没有孩子维系的家庭会相对“脆弱”；秉承传统观念，老一辈总想早点抱上孙子，如今80后却迟迟不肯生育，使两代人难以和睦相处，年青一代想搬出去单过，苦于无钱买房，小毕说他就是这样子的......再说于国,通常说年青人是国家的未来和希望，可是若干年后年青人出奇地稀少，见到的都是老人，这个国家的未来和希望在哪里，到那时谁来为国家创造GDP呢？更为严重的是，国际风云变幻，某些有侵略本性和野心的国家总图谋霸占别人家一点土地，一旦发生战争谁来保家卫国呢，难道让老头子和老太太上前线？

    80后不敢生子这一现象必须引起有关方面高度重视。笔者觉得，无论是政府官员还是企业老板，都是从年青时代走过来的，都生养过孩子，应人性地考虑这一问题。在社会福利相对落后的现实面前，政府要制定切实可行的政策和制度，坚决阻止任何单位、企业以女性生育“间歇期”造成“岗位空缺”为由，人为设置年青女性就业障碍，保障女性的生育权力，并将解决这一问题作为改善民生的重要内容。政府也可考虑依据实际情况，对单位、企业因女性生育“间歇期”造成的损失通过一定形式予以适当补偿，目的就是为了坚决制止这一悲剧发生和漫延。