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向左走向右走——微软亚洲研究院实习生们的择业之路
(2012-09-05 10:06:30)
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微软亚洲研究院实习生职业发展心得分享 |
分类： 文化 |
编者按：有人说，既然一辈子有半辈子在工作，那么，就像谈恋爱一样，找个喜欢的吧。但是如果你不知道自己喜欢什么，那就得自己慢慢摸索，慢慢想清楚了。
编撰：罗佳园，张冰
对于实习生而言，在MSRA实习，所收获的并不仅仅是各类知识和研究技能，更是对自身的了解和对未来的规划。在这里，mentor会鼓励和帮助你去探索你到底对什么感兴趣，将来想做什么，会使你思考和确定你的未来方向。所以，很多实习生都通过实习过程中的慢慢探索，最终在实习结束后确定了他们将来要走的路。
也许你有志于搞科研或做开发，并非常享受创新的过程，想继续留在微软做自己喜欢的方向；又或者你想和三五好友一起实现你们的想法和创意，创立自己的事业……在研究院里，每个实习生都有自己独特的故事和经历，我们在这里与大家分享部分故事片段，希望给征途中上的你一点帮助和启发。
小本女纸——过关斩将闯微软
邓稼茜，北京邮电大学毕业，曾在MSRA机器学习组实习近一年，后顺利被微软亚洲工程院（ATC）录取，成为正式员工。
稼茜申请ATC职位经历了一番波折。面临毕业，她本来打算申请去美国的研究生院继续深造，只是因为机遇巧合，才开始尝试申请微软的工作机会。由于错过了实习生转正申请的截止时间，稼茜差点失去这次宝贵的机会。因此，在这里要提醒将来想转为正式员工的实习生们，一定要把握好时间，不要错过申请转正截止日期哦。
通过笔试之后，就是高强度高压力的面试环节。连续的三轮面试都有关之前做项目的经历，以及对有关计算机知识的考察。编写代码以解决相关问题也是必不可少的考察内容。稼茜建议可以做好以下准备工作：要熟悉基础算法；要习惯没有Visual
在面试中，诚实是最重要的，这是原则问题，不真实的回答绝对逃不过面试官的火眼金睛，几个简单问题之后就会被拆穿。当然，在诚实基础上，在回答问题时对答案进行润色也是很有必要的，稼茜本人就在面试中遇到了这种问题，付出了“惨重代价”。她非常顺利地通过了技术面试，所以在心理上有所放松，再加上之前有人说AA面试是最简单的环节，于是并没有做什么准备。面试中面试官问到申请这个职位的原因是什么，她不假思索地回答：“因为据说这个职位比较容易申请。”这句话就相当于搬起石头砸自己的脚，一下子让自己处于一种被动的状态，稼茜也意识到这个回答很不妥，急忙补救说：“当然如果对这个职位不感兴趣，再简单也不会去申请的。”可是这般补救也无济于事，于是她在这轮面试被拒，好在同时被推荐到另外一轮面试。她在另外一轮面试中没有出现差错，在平日里学习的知识和技能都派上了用场，顺利地通过面试，最终得到了工作机会。
稼茜还提醒各位实习生，在得到录取通知之前，面试官还会参考mentor对实习生实习期间表现的评价。给自己的mentor留下好印象从多方面讲都是必要并且重要的。对于怎样给mentor留下好印象，稼茜认为一方面要及时并且高质量地完成mentor交给的任务，另一方面还要及时跟mentor沟通交流，汇报自己的进展、寻求必要的建议。
ABC小硕——不走寻常路
许伟捷，毕业于美国加利福尼亚大学伯克利分校，本科专业为电气工程与计算机科学。2011年在MSRA实习，研究sensor
在MSRA实习的这一年，我学到了怎么跟别的研究员打交道，怎么跟我的团队合作，为实现共同的目标而努力。在MSRA，我感觉到了技术对全世界的影响力。它给我一种动力，让我很努力的去掌握更多知识和方法，来利用计算机技术解决我们面临的问题。同时，MSRA也让我找到了自己的定位。我发现我并不太适合做研究，所以我在MSRA实习完以后，决定退出自己的博士课程。
为什么我会有创业的想法呢？因为我从小的目标就是用技术解决社会的问题，从而提高人们的生活质量。而我选择在中国创业是因为我虽然是中国人，却在美国出生长大，所以从来没有真正地体验过中国的文化。而且我个人也觉得北京创业的氛围很好。通过一些活动我认识了我的两个合伙人，后来创建了“我搭车”网络平台，目标是让拼车在中国成为一种流行的交通方式，从而解决中国的堵车和污染问题，使中国的出行方式现代化，变成“2.0”。
刚开始创业的时候，我们什么资源都没有，只有我一个人在写代码。我们的公司最开始在一栋很破的民房里办公，晚上都睡在沙发上，每天我们都吃超便宜的地沟油盖饭，经常肚子痛着写代码。虽然刚开始的时候，没有人看好我们，但我们并没有因此而气馁，并且慢慢的建立起自己团队。我们团队氛围很好，大家的关系都很融洽，每一个人都很享受一起创业的过程，为实现共同的目标而努力。虽然过程很苦，但是创业对我来说是一件非常开心的事情，因为每天我在通过自己的努力向梦想迈进。我们后来还得到天使投资人的支持。
我想对走在人生十字路口的大家说的一些建议：
一定要相信自己。“自信不是相信自己强，而是相信自己能够变强”。我刚开始创业的时候，什么都不知道，一点经验都没有。但是我们没有放弃，努力地往前走。虽然我们还没完全成功，但是我们每一天都在进步，不断从错误中吸取教训。
团队的关系非常非常的重要。创业到现在我收获的不仅是建立我搭车的平台，更多的是收获了无价的团队成员之间的感情，这让我能够很高兴地创业，享受和大家一起奋斗的时光。
不要害怕失败。要是刚开始就遇到失败，你一定可以努力的去寻找另一种途径达到目标，并且能得到经验和教训。而如果你最后创业失败，你也会在这个过程中成熟很多，还有交到很好的朋友。
靠谱博士——教你如何顺利升级
武威，微软-北大联合博士，曾获得2010微软学者称号，在AAAI2011发表过论文。最近刚成为微软NLC组的正式员工。
可能很多人都很关心如何能顺利从实习生升级为员工。事实上，我刚来微软实习的时候并没有太多的想法，只是希望能够不虚度自己的博士时光。因此我的经验是实习生和员工之间并没有特别明显的界限，最关键的是有一个不断追求上进的志向。
我刚来微软的时候，听说微软召实习生的要求是“三好”：数学好，编程好，态度好。事实上，无论是实习生还是员工，这三条都是基本要求。其中，我认为态度好尤为重要，无论是对于实习生，还是对于员工。
我经常听有些计算机系的同学担心自己数学不够好，又听有些数学系，或者其他院系的同学担心自己的编程不够好。就我自身而言，我是应用数学系出身，数学知识上可能比一些计算机系的同学丰富，但若和专门研究数学的同学相比，我的数学也不算很好。事实上，经过了将近五年的实习，我对微软这个“数学好”的理解是“要有比较好的逻辑思维和分析问题的能力”。在研究院无论是实习还是工作，每天都要解决很多问题。那么问题的本质是什么，它和已有的问题有什么不同，为什么解决这个问题是有意义的，这些无论是对于项目还是科研课题都是至关重要的。解决这些问题不需要太多的数学知识，但是需要良好的逻辑思维和分析能力，而无论是作为实习生和自己的mentor交流，还是作为员工和自己的同事还有老板交流，这个能力都是必不可少的。至于编程好，这个不必说，无论是做项目还是做科研，程序都是我们把想法变成现实的工具。最后，我觉得三好中最重要的是态度好。我认为态度好包含两个层面，首先，要有勇于接受挑战的态度。无论是觉得自己数学不好还是编程不好，如果只是停留在口头上的抱怨，那么这不是一个微软喜欢的态度。相反，在任何挑战面前都能抱有正面的态度，都愿意去挑战一下自我，愿意去尝试一下，那么最后你能得到的，不仅是知识能力上的提高，更是心智上的成长。
我仍然记得我第一次在组里做报告时的情形，当时有个同事问我你有没有考虑过某某问题，我当时回答这个问题太难，我不可能做出来。结果报告做得很失败，我的mentor也很不满意，而不满意的原因，并不是我讲的内容不好，而是我没有一个对待科研的正确态度。不去尝试怎知不行？不愿挑战怎能成功？其次，要有勇于接受失败的态度。无论是科研还是项目，在微软的工作往往要与失败打交道。辛辛苦苦干了一年，结果文章没有被接收，或者方法没有被采用，这时是怨天尤人？还是重新审视自己，找到不足，从失败中得到成长？来到微软的每一个实习生在学校都是优秀的，可能很少面对过失败，但回顾我几年来的实习经历，微软给我的真正区别于学校给我的东西，就是让我学会了如何面对失败。
作为员工，实际上是在实习生的要求上更进一步。员工经过学生阶段的训练，应该已经具备了一定的问题分析能力和比较扎实的基本功，因此，他们要面临比实习生更大的挑战，要去解决一些更加困难，不确定性更强的问题，这时，能否顶住压力，接受挑战，能否从容面对失败，就显得更为重要。另外，员工和实习生最大的不同是，员工更需要独立地处理问题。没人会告诉你问题怎么做，有时甚至没人能告诉你问题是什么，一切都要靠自己。因此，在实习阶段，就可以有意培养自己在这方面的能力。mentor只是提供指导，甚至只是和你交流。当你能够独当一面的时候，其实，你也就达到了员工的要求。
IT博士——华丽的转身
张晓，微软亚洲研究院和清华联合培养项目博士，在微软亚洲研究院WSM小组实习了近2年的时间，并且曾分别在Bing Search和Microsoft Research
Redmond实习过。今年6月毕业后选择去了美国一家著名的对冲基金公司——Pine River Capital
Management工作，成为一名成功转行到金融行业的计算机博士。
计算机背景的博士或硕士去金融行业可以做什么样的工作呢？作为实践者，张晓从他的经历出发，给出了自己的一些见解。
计算机科班出身的同学在找工作时，尤其是硕士和博士，考虑到IT业的欣欣向荣，大多数都会继续选择留在本专业发展。而对于转行的少部分同学来说，金融行业由于其自身特点，也受到很多人的青睐。
就对冲基金公司来讲，其主要分为两大类。一类被称为“明星型”，主要通过引导公众投资获取淘利的机会；另一类被称为“埋头苦干型”，主要通过大量的内部分析来确定具体的交易策略。具体工作主要是买卖一些金融产品，如股票、期货、债券，通过低买高卖来赚取差价。而CS背景的同学在金融领域从事的主要工作，主要包括以下几类：1、developer，主要是写一些交易系统，或企业内部风险管理系统，2、count developer，利用数学模型和算法来实现一些实际交易策略，3、count researcher 利用数学来分析数据，做出模型再由其他人去实现，4、trader，编写和维护交易程序，帮助顾客进行交易。
对于这两种行业，张晓认为，从行业自身特点来看，在计算机行业从事技术工作，相对稳定，并且由于在学校和实习期间受到大量的训练，已经具备了很多基本的能力，工作起来会比较如鱼得水；虽然金融行业波动较大，但在从事金融行业的过程中接触面更广，数学、经济学、国际政治等都会涉及到，这一点是计算机行业无法比拟的，同时也是最吸引张晓的一点。从他自身的职业发展来看，虽然金融行业的这个机会基本上是从零开始，但是能作为一个负责人成就感很强，并且如果通过自己的努力使之成功的话对职业发展的促进会更大。相比之下，在发展相对成熟的计算机领域，自己可能很难做出较大的影响。所以综合自己的特点和兴趣，张晓接受了Pine River Capital Management——这家著名对冲基金公司的橄榄枝。
最后，张晓还对同学们的职业发展规划提出一些建议：1、在平时的工作学习过程中多涉猎一些其他的知识，多尝试一些新事物才能找到适合自己的东西；2、人很重要，同学们在选择第一家就职的公司时，不要过多的在乎公司的名气、薪水等问题，而要注重有没有一个愿意帮助培养你的领导和一批志同道合的伙伴；3、兴趣是最好的老师，是我们生活积极向上的最主要的动力之一。不论是计算机行业还是金融行业，都给我们ITers提供了很多广泛的发展空间。发现自己的兴趣，培养自己的能力，我们在任何地方，都能做得很好。
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