发觉我自己是，刚刚说到我走到瓶颈，我完全没了创业的热情，我发觉我的员工同样失去了活力，那会有很大的障碍在，所以我要在这里找回我的热情。
OK，这个事情（我写）包单，一定是热情，实际上所有的人，他的事业低落的时候，所谓去瓶颈什么的，一定是他的情绪低落了，这句话听明白了吗？如果你现在已经做了十几年了，你突然去到瓶颈的地方，是你的情绪跌了级数，你要动的是，动你的情绪。