如何通过“群策群力”解决企业面临的具体问题：

①企业负责人发布学习主题并做学习动员；

②行动学习方法介绍（催化师）；

③行动学习命题澄清；

④组织行动学习适配度测评；

⑤团队共创与头脑风暴：困难与挑战；

⑥心智图：问题分类分析；

⑦世界咖啡：问题解决方案；

⑧点子汇串：方案完善；

⑨代表会议：现场决议，摘下“低垂的果实”；