官方宣布是一件非常严肃并具有权威性的事情，不是随便说说，不是侃山唠嗑，说话要算数，要负责，多数情况下还应当提供正式文字。这些是道理，也是规矩，毋庸赘言。

　　一个多月前，中国足协举行仪式，宣布卡马乔就任中国国家队主教练。但是，此前从未在任何正式场合宣布高洪波免职。在任主教练尚未“下课”，如何有了继任者？人们可以据此认为中国国家队现在有两位主教练。好在中国有独特的国情，即便不照规矩办事，也没人较真，类似的情况哪回都没遇到麻烦。虽说“旧的不去，新的不来”，卡马乔却认定前任已经腾出空位。高洪波本人也不愿让领导难堪，没有要求领导在公开场合宣布收回帅印，另授他人，并且做出解释。大家都接受了换帅的事实，关于中国足协在聘用教练员问题上是否存在“重婚”的质疑，也只能是网上调侃而已。

　　9月27日，在中国足协举行的一次活动上，万达集团宣布为裁判提高酬金，主裁判单场金额从2000元提高到10000元，5倍于前。这又有问题了。

　　提高裁判酬金标准是足协的事，还是老板的事？尽管万达集团代表称此事是企业与足协负责人共商后作出的决定，但当天出席活动的中国足协官员在致辞中并未提及此事，发布信息的是万达集团。就算足协有心无力，增发裁判酬金确实需要企业资助，这钱也只能由企业交给足协，名义上已经是属于足协的，由足协来发。按照现在的玩法，无异于企业直接发钱给裁判，不如日后让裁判们直接到万达集团去领钱算了，或者到足协领2000元，再到企业去领8000元。

　　手里捧着企业给的饭碗，嘴里念叨着职业精神和道德，吹出的哨音能不能比过去公正、准确？如果今后再出现裁判员执法失当，引发俱乐部投诉，是足协裁委会来管，还是企业老板来管？按照万达集团代表的说法，此举意在“激励裁判员努力钻研业务，提高执法能力和职业素养，吸引更多优秀青年人投身足球裁判行业，加强足球裁判队伍建设，储备足球裁判人才”云云，这当然不会立竿见影，看看第二天进行的中超比赛便可略知。只是不知有朝一日企业不再掏钱，是否又要退回到每场2000元的水平去，因为由老板宣布的只能被认作企业义举，不能视为足协的制度。

　　中国足球需要社会关注，也需要企业帮忙，但站在前台的仍然是足协。该交代的事就要有明确交代，而且必须公开、正式，不能稀里糊涂。自己的事情既不能由他人代劳，也不能由他人代言。