山西新绛一小学女教师逼全班38名学生吃屎

　 2004年08月25日

 

     2004年8月初，一个消息在新绛县万安乡西马村传开：西马小学一年级全班38名学生在赵献红老师的命令下吃了屎。一年级学生的家长顿时炸了窝，各自回家找孩子核对此事。孩子们的回答让家长们不敢相信，35个孩子中有34个说有吃屎这回事。8月21日，西马小学做出开除赵献红的决定。

 

 

　　孩子吵嘴扯出吃屎一事

 

 

　　8月初的一天，西马小学一年级班长亮亮的妈妈在村里的街上坐着，亮亮和班里的一个同学一起玩，妈妈一直在静静的看着两个孩子。

 

　　两个孩子玩着玩着就吵了起来，亮亮对另一个孩子说：“你吃过屎”。另一个孩子反击“你以为你没吃过？！”“吃屎？！”亮亮的妈妈顿时一愣，她把亮亮叫回家盘问。亮亮说，去年在上课时，老师发现讲台上有一泡屎。老师很生气，她让当班长的亮亮调查屎是谁拉的。问了一番后，亮亮也没查出屎是谁拉的。赵献红非常生气，她说查不出是谁拉的，你们就把屎吃了。

 

 

　　38个学生挨着吃屎

 

 

　　这泡屎的大小和一个馒头大，由于亮亮是班长，赵献红让他第一个吃，其他学生排着队挨个走到讲台前执行赵献红的命令——吃屎。

 

　　学生花花说：“赵老师用教鞭把屎挑起一块。放到了我嘴里，赵老师还让我闭上眼不许看。”亮亮说：他第一个上去吃，吃掉大约枣那么大的一块。

    花花说，当时赵老师说，剩下的屎让最后一个人全吃了。丽丽坐在班里最后一排，她成为最后一个人。同学们说：“数她吃的最多了，吃的屎比核桃还大。”面对记者，丽丽有点呆板，记者问她：“你吃屎了吧？”她只是使劲地点头。

    吃完屎后，赵老师让同学们去学校的灶房漱嘴。漱完嘴回到教室，鹏鹏说：“赵老师对同学说，谁把这事情说出去，就打谁的脸。

 

 

　　西马小学开除了赵献红

 

 

　　家长们找到了学校。8月18日，西马小学、万安联校、村干部和家长代表坐在一起，挨个向同学询问吃屎一事。一年级的38个学生中，今年暑假期间有3个学生转学了，所以，这次询问的孩子只有35个。在35个学生中，有34个学生对学校领导说，吃了。针对这种情况，校领导向家长说，三天以后学校给答复。8月21日，家长们就来到学校，西马小学校长曾发展宣布了两项决定：开除赵献红和扣发赵献红约1000元的工资。

    曾发展说，这么多孩子都说吃过屎，看来可以确认这件事的真实性。新绛县教育局师训科惠华林科长也宣布了三点意见：追究老师、学校、联校的责任；做好家长学生的善后工作，县教育局一星期之内给家长个答复；向全县教育系统通报此事。匆匆赶来的县教育局副局长和卫民说：“经局党委研究后，拿出处理意见，这件事学校有责任，教育局也有责任。”

 

 

　　“我没有让学生吃屎”

 

 

　　初中毕业的赵献红只有18岁。2003年她才当上一年级的老师。自从吃屎的事在村里传开后，她就一直呆在家里，连门也不出。赵献红说；“8月10 日她坐车从城回家，在车上听人说西马村的老师让学生们吃屎了。听到这事，她就问；“谁让吃的屎？”别人告诉她，都说是你让吃的。

 

　　赵献红说；“我绝对没有让学生们吃过屎，我对他们是有感情的。我要是做了这事，就不怕别人说。”赵献红的父亲说；“这件事如果是真的，怎么能保密到现在？而且，那么多孩子吃完屎去漱口，就没被人发现？”

 

 

　　蹊跷的名单

 

 

　　为了证明赵献红的清白，赵家找了32个学生作了调查。根据赵献红提供的名单，有23个学生说，老师没有让吃过屎，9个学生说吃过。

 

　　在回答没吃过屎的孩子的名单中有娜娜的名字，赵献红说：“她家人先后问了娜娜的家长，家长说孩子没吃屎。娜娜的爸爸都把她逼哭了，她也没承认。而娜娜的母亲却对记者说；”赵献红的母亲来过我家，她问我，你家孩子吃屎了吗没有？我说，没有，当时孩子不在家。

 

　　娜娜的母亲说，她来问我时，我还没听说过这事，后来一问孩子，孩子说吃过屎。在没吃屎的名单中，还有田田的名字。田田的母亲说；“赵老师问吃过屎没有？我说吃过，因为在此之前我已问过孩子了。”虽然田田的母亲回答吃过屎，但田田的名字还是被列在没有吃过屎的行列。

 

　　在家长、学生调查的过程中，赵献红的父亲曾给一位家长跪下，希望家长们不要再说这件事了。

 

 

　　家长的担心

 

 

　　西马村有2400多人，在当地是个大村子。这三十几个孩子和他们的父母们成了村子里的焦点人物。

 

　　8月21日，青青的妈妈准备到学校的时候，路边的人看着她都笑着说；“看，吃屎队长来了。”当时，青青的妈妈恨不得钻到地下去。

 

　　家长们担心的是孩子们长大后，人们会说；“看，这人小的时候吃过屎。”针对西马小学逼学生吃屎事件，黄河律师事务所杨力律师说；如果吃屎的事情属实，赵献红就构成侮辱罪，家长可向警方报案。

 

选自：腾讯新闻 http://news.qq.com/a/20040825/000240.htm 

 

 【相关链接】

 

山西省新绛县一变态女老师逼38名学生吃屎 http://news.nen.com.cn/72344575162712064/20040825/1478525.shtml

       

                           运城律师协会_维权“麻辣烫” 

                                   

                                     山西衡霄律师事务所    范卫国

 

     回顾2005年所办的诸多案件，在我心中留下深深烙印的，莫过于我和张枝梅主任、景彦伟律师一起承办的新绛县万安镇西马村小学小学生维权案。此案集中了我们律师执业的酸、甜、苦、辣，也更典型的体现了我们衡霄律师“衡平天下，度量九霄”的精神。

 

  　一、接受委托—“重”

  　2004年11月初冬，天气乍寒，十余位新绛县万安镇西马村的瞽通农民慕名来到我们衡霄所，向我们讲述了一件骇人听闻的事件：西马小学一年级教师赵某强令全班38名学生挨个吃屎。那是2003年的某天上课时，教师赵某发现讲台上有馒头大的一堆屎，赵某很生气，就让小斑长调查屎是谁拉的，小班长没有查出来，赵某就让班长带头吃屎，赵某用教鞭棍撬起枣那么大的一块屎，放到了班长的嘴里……。赵某用同样的方法让全班38名学生排队挨个吃了屎，直到最后剩下核桃大的一块让最后一个学生全部吃完。吃完廉后，赵某对同学们说：“谁把这事说出去，就打谁的嘴巴，”因此，小学生谁也不敢把吃屎的事告诉家长。直到第二年暑假的一天，家长无意中听到两个孩子关于他们吃屎的对话，才知道了此事。家长们顿时炸了锅，纷纷向学校等有关部门反映了情况。2004年8月18日，西马小学、万安联校、村委会干部、家长代表等一起向学生调查证实，家长反映的情况属实。8月21日，赶某被学校开除。8月23日新绛县教育局对西马小学、万安联校等相关负责人分别做了相应处分。新蜂县公安局对赵某以涉嫌侮辱罪立案侦查。赵某却外逃，下落不明。然而，对30余名孩子无事受辱所引起的精神损害赔偿，有关部门只是说一个星期内给家长们答复，但数月过去，却一直没有结果。为此，十余名家长代表先赴侯马，后又慕名到我们衡霄律师事务所聘请律师维权，以抚慰孩子们受伤的心灵。
　　在听取了学生家长们的倾诉之后，张枝梅主任怒火中烧，拍案面起，她严肃而又深情地对家长们说：“这样的事情骇人听闻，世界上也绝无仅有，这么多未成年人的合法权益受到侵害，必须要有个说法”。于是，我所接受25位学生家长代表委托，由张枝梅主任亲自牵头，与我和景彦伟律师三人组成专案组，我们每人肩上都仿佛压上了重重的担子，开始了艰难的维权代理活动。

 

　　二、深入调查“苦”

　　2004年11月28日，我和景彦伟律师深入新绛县西马村进行调查，我们分别走访了几十名学生及家长，详细调查了解事情经过并制作丁几十份调查笔录，连续几天都是披星戴月而归。在调查取证过程中，有的学生家住得较偏，要步行很远．村里又没有路灯，再加上那几天刚下了雨加雪，村里路面泥泞，坑凹不平。我们借着微弱的手电光．深一脚，浅—脚地穿梭在巷道里，两脚被泥水浸得透湿，凛冽的寒风吹得我们刺骨的冷，似乎是老天为考验我们律师的意志而专门为我们设置的难堪。我们也顾不了那么多，以苦为乐．调查完一家来不及喘息，又接着去另一家。同时对七、八岁的未成年人间话还要注意方式，既要问清楚情况又不能伤害孩子们稚墩的自尊心，可谓是快中更求一个·稳”宇。每天深夜我们回到住处，还要整理当天的材料，讨论得失经验，计划第二天的工作。大部分学生家长积极支持配合我们的调查工作，但也有部分家长持怀疑态度，害怕事情投有着落，在我们调查中或多或少地流露出为难情绪。如此，更使我们感到我们肩上担子的份量!我们将一切抛之脑后，默默而扎实地工作着，心目中一直把能够维护几十名孩子的合法权益，当作我们执着的追求，最大的欣慰！   
    2004年12月20日(也即2004年冬至日)，张枝梅主任与我和景彦伟律师三人，去新绛县教育局与有关负责人协商解决此案，正赶上我市入冬以来的第一场鹅毛大雪，呼啸的寒风裹着雪花，刹时间大地一片白茫茫的。为了不被大雪阻隔，我们连夜返程，高速路封了，我们的车在大运路上以一小时十公里的速度艰难地行驶着，途经候马大坡时，雪大路滑．进退艰险，车轮侧后险些滑到路边沟中，后在过往司机的鼎力帮助下，才把车推上大坡，我们才有惊无险地于次日凌晨一时许安全地回到运械。张枝梅主任风趣地说：“我们行善事，有贵人相助啊!”

 

　　三、先礼后兵——难
 

 　我们从新绛西马村调查取回第一手材料后，向张枝梅主任汇报了有关情况，经全所律师集体研究，制订出“先礼后兵”的代理方案。即：先与有关部门进行协商谈判，争取能够达成和解。同时，积极作好诉讼准备。面对群情激愤的学生家长，我们首先想到的是避免他们上访，最大限度地缩小负面影响。
    还在2004年12月20日．我们三位律师前往新绛县教育局协商谈判时，张枝梅主任就向该局分管领导亮明了观点：教师赵某的行为，严重地侵害了未成年人的人格尊严，并造成极为恶劣的社会影响．其所在学校及相关的管理部门对本案的发生均负有教育、管理不善的过错责任。因此，除赵某本人应对该事件的发生承担法律责任外，其所在学校及相关的管理部门均应对事件的发生承担相应责任。张枝梅主任进一步指出，发生事件后，至今有关部门相互推诿，未就此事向学生家长正式赔礼道歉，也未对孩子们的精神损失进行赔偿，是完全错误的。进而要求有关部门就此事，尽快公开向学生及家长赔礼道歉并依法赔偿损失。新绛县教育局主管领导表示尽快研究给予答复。此后张枝梅主任又多次向新绛县委、县政府有关负责人反映了此事，希望他们能够从维护新绛、运城形象的高度来重视此事，尽快解决此事，给受害学生及家长一个满意的答复。
    时间在一天天地推进，到2005年春节前，众多家长急切地打电话催促，多家媒体也一直向我们打听此案的进展情况，但此时有关部门却一直含糊其词，未做明确答复。直到2005年3月，在我们的一再催问下，新绛有关部门领导才明确答复我们：“没钱，不予赔偿，你们告去吧!”如此，本案陷入了僵局届面是家长们七嘴八舌的怨言、疑惑，说什么“这么长时间没结果，律师在骗人!”更有个别未委托的家长还冷嘲热讽地说：“就凭你们几个律师，能把人家学校和教育局怎么样?你们如果能让人家赔了钱，我们颠倒过走!”另一面是有关部门冷若冰霜的态度。案情的发展进入两难境地：起诉，走司法程序——事关重大，媒体关注，政治、社会影响难以估量。谈判，非诉讼解决——举步维艰，僵局难以打破。此刻，我们每个专案组律师的心里都像在火烤。张枝梅主任仔细翻阅着本案材料，眉头紧锁，仿佛在咀嚼着辣椒的滋味。僵局一直到2005年6月初，眼看诉讼时效即将届满，此时，家长们说什么难听话的都有，有的家长甚至找到我们律师所吵闹。我和景律师也有些气馁，心想，我们冒风险代理此案，辛苦工作，还出力不讨好，真不知为什么!面对部分家长的不理解和我们的泄气情绪，张较梅主任语重心长地对我们说：“事情确实很难办。在目前双方僵局难以打破的情配下，有些议论、怀疑是正常的，老百姓不理解我们，矗因为他们没有看到我们做的工作，他们的心情咱们要理解。作为律师，不能怕啃硬骨头，越是难，越能锻炼我们的意志，越能提高我们的办案能力。”听了张主任的这番话，我们感慨万千，酸溜溜的心里似乎涌动着一股无穷的力量。

 

   四、柳暗花明——甜
 

   本案的法律关系并不复杂，所涉及的法律问题也不难。但使我们感到十分棘手的是：本案的社会影响太大，多家媒体关注，并欲追踪报道，一旦进入诉讼程序，势必给我们运缄形象造成难以挽回的不良影响，而这又是我们律师所不愿看到的。到了2005年6月底，在谈判僵局难以打破的情况下，我们做好了进入司法程序的一切准备，但我们仍然把维护运城形象当作头等大事，放在首位。我们抱着非诉讼解决本案的最后一线希望，即在进入司法程序前，我们向运城市委、市政府，新绛县委、县政府的主要领导及分管领导分别发了(情况反映)并附(法律意见书)，表达了我们律师的诚意及维护运城形象的重大责任感。张枝梅主任在亲自起草的给市委、市政府领导的(情况反映)中情真意切地写遭：“……作为运城律师，我们目睹着运城日新月异的变化，欣喜之余我们能够做到的就是要象爱护自己的眼睛一样维护我们运城的形象，为建设和谐运城尽微薄之力，我们岂能让这一“屎臭”沽污她的纯洁！……”
　　终于，坚冰被诚意打破。2005年6月26日，我们接到新绛有关部门的电话，明确表示希望我们律师再到新绛进行进一步谈判。2005年6月27日早，我们专案组一行三人再次来到新绛县天池宾馆，见到了早已等候在此的有关部门负责人。在这里，我们经过了两天两夜的艰苦谈判，终于达成了赔偿协议，谈判终于圆满成功。稍后几天，有关部门支付了全部赔偿款。25位家长雇专车到我所，兴高采烈地鸣放鞭炮，给我所送来了一块上写“心系群众，热情服务”的匾牌，以表达对我们衡霄律师的谢意。此时，我们如释重负，每个律师心里都觉得甜滋滋的……
      这起维权“麻辣烫”，可谓五味俱全，饱和着我们律师的酸甜苦辣。它使我们更深地认识到，作为一名律师一定要有坚韧不拔，敢啃硬骨头的精神。为当事人负责，为社会负责，不是一句空话，而要点点滴滴地体现在自己的本职工作中。平时，我经常听到社会各界舆论：  “衡霄律师办案认真负责。”而我作为西马村小学生维权案的承办律师，对此有着更深刻的体会，同时也感到无比的自豪!一部电视《亮剑》，表现的亮剑精神就是：一个军队，一个集体，一个单位，一个团队，她的领导者、带头人有一种精神，那么，这种精神，就一定会传承开来，永远成为这个团队的精神支柱!——我们衡霄所正是这样。

 

选自：运城市律师协会 http://www.sxycls.com/web/2006-7/200671102019.html