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领导与管理的区别

(2007-02-01 22:25:48)
3M公司CEO访谈录
作者:hei qiu 发表时间:2006.07.14 13:53 心情: http://images2.5460.net/template/default/images/frame2/zaixian/suncloud.gif
南方都市报:

3M以产品多元化著称,管理庞大的产品群和员工都是难度极高的事情,请问你的管理哲学是什幺?

3M CEO余俊雄:

没有一个CEO会精通3M旗下的所有业务,实在是涉及面太大.因此,如何整合优势资源和合理用人,就是一门高深学问.我不相信”管理”,而相信”领导”.表面上两个概念似乎类似.但管理其实告诉下属,具体应该按照哪个模式去执行.而领导就是要选对人去办事,并与其员工达成工作目标,再给予其资源和时间去达成.在大中华区,能直接向我汇报工作的有18人,并由这套核心团队统领全局.
http://images2.5460.net/template/default/images/frame3/home/text_duzheliuyan.gif
2006-07-14 23:07:49 留言人:天黑 http://images2.5460.net/template/default/images/frame3/home/qhtb_huifu.gif
你的想法有一定的道理.公司需要的是多元化的人才,但同时公司又担心这样的人才.领导固然重要,管理更加重要.管理在公司运行中起着不可忽视的作用.
2006-07-14 16:28:33 留言人:海啸320 http://images2.5460.net/template/default/images/frame3/home/qhtb_huifu.gif
管理的最高境界也许就是没有领导!嘿嘿——领导该作嘛作嘛去,公司照样自己发展!
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